工伤可以用工伤保险吗
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工伤职工可以使用工伤保险，当事人要申请工伤保险待遇的，需先向劳动社保行政部门申请工伤认定；认定为工伤后，向劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定；然后持鉴定结论、结算单等材料向社保经办机构申请报销。
工伤后可以补交工伤保险。根据相关的法律规定，用人单位要按规定参加工伤保险，而不参加工伤保险的，由社会保险行政部门责令限期参加工伤保险，并缴纳应当缴纳的工伤保险费，自欠缴之日起每天收取万分之五的滞纳金；逾期不缴纳的，处欠缴金额一倍以上三倍以下的罚款。
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工伤保险异地可以使用吗工伤保险一般不在异地使用，如果存在异地的情况需要去参保地进行工伤申报，比如：①如果用人单位注册地与生产经营地不在同一地区的，单位在哪个地方参加了工伤保险的，就在哪个地方申报工伤认定。但是单位原则上在注册地参加工伤保险;②未在注册地参加工伤保
2020.12.11 812 -
在工伤保险网上可以办理工伤保险吗工伤保险的缴费可以在网上办理。用人单位可以登录当地社保经办机构的官方网站，选择单位缴费，之后选择工伤保险，按照社保经办机构确定的费率来缴纳工伤保险费即可。
2020.02.07 140 -
工伤保险医疗保险可以一起用吗工伤保险医疗保险不可以一起用。认定为工伤的，应该先依法向社保经办机构申请工伤赔偿，审查通过后根据所缴纳的医疗费凭证，进行合理赔偿。工伤保险赔偿后，不可在用医疗保险申请二次赔偿。
2020.12.13 176
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工伤可以用工伤保险吗？
可以用工伤保险，工伤保险是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。工伤保险又称职业伤害保险
2022-09-04 15,340 -
工伤保险用人单位可以不交工伤保险吗？
用人单位不缴纳工伤保险属于违法行为，用人单位应当按时为职工缴纳工伤保险。根据《社会保险法》第三十三条规定，职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。第三十五条规定，用人单位
2022-06-18 15,340 -
工伤一个月了，可以用工伤保险金吗
1、建议劳动者催促单位自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，如果单位未按规定提出工伤认定申请的，劳动者自己也可以在事故伤害发生之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹
2022-04-01 15,340 -
工伤保险和职工医疗保险可以共用吗
工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项
2022-08-19 15,340
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退休返聘人员因工作受伤,还可以获得工伤保险的赔偿吗?退休返聘人员因工作受伤的，不可以获得工伤保险的赔偿。法律明确规定，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。因此，退休返聘人员因工作受伤的，只能根据实际情况确定由谁承担赔偿责任，是无法通过工伤保险得到赔偿的。这是因为退
2,132 2022.05.11 -
01:08
工伤险在哪里可以买到购买工伤险，一般可以通过以下的三种渠道，具体如下： 1、可以直接到保险公司营业网点的销售柜台，通过销售人员的介绍选择工伤意外险； 2、可以在保险公司的官网上购买工伤意外险，选择这种方式购买的时候要看清保险条款和免责范围； 3、可以拨打保险公
4,135 2022.05.11 -
00:55
工伤保险如何赔偿具体的赔偿金额取决于当地的生活水平、工伤职工的工资和其伤残情况等因素。建议先申请工伤认定，工伤认定后认为构成伤残的，可以再进一步申请伤残等级的评定。具体伤残等级评定结果出来之后再找用人单位赔偿。工伤认定伤残等级共有一至十级。第一级最严重，第
4,275 2022.04.17
