上海市劳动保护期是多久
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《上海市女职工劳动保护法》是根据国务院《女职工劳动保护规定》，结合本市实际情况制定，对切实保护我市女职工在劳动中的安全和健康，维护其合法权益中具有重要作用。各单位不得在女职工妊娠期、产期和哺乳期降低其基本工资；不得以女职工妊娠、生育和哺乳为由，解除其劳动合同。
劳动仲裁的审理要45日。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
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上海劳动仲裁多久出结果劳动仲裁自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，可以延长十五日。也就说劳动仲裁最晚受理后六十天出结果，一般45天就能出结果。
2020.03.20 150 -
上海市劳动仲裁流程1、提交申请书； 2、仲裁受理； 3、开庭审理 4、仲裁调解； 5、仲裁裁决。劳动裁定自请求至结案，规则45天内完结，最多延伸15天。当事人对裁定判决不服的，自收到判决书之日起十五日内，能够向人民法院起诉；期满不起诉的，判决书即发作法律效力
2020.09.11 625 -
劳动仲裁上诉期是多久？劳动仲裁后享有15日的上诉期。对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。但对终局裁决不服的，只能由劳动者提出诉讼。仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。
2020.02.06 109
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上海市劳动保护时效最长是多久
本市行政区域内的企业事业单位、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关和社会团体等用人单位的职工权益保障，适用本条例。国家公务员以及依照和参照国家公务员制度管理的人员除外。本条例所称职工，是指与用人单位
2022-04-02 15,340 -
上海市劳动合同期限是多久呢？你知道吗？
以下是上海市劳动合同期限是多久的答案： 第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试
2022-08-19 15,340 -
上海市女职工劳动保护规定
我来为您解答下在上海市女职工劳动保护规定了什么这个问题女职工生育后，在其婴儿一周岁内应照顾其在每班劳动时间内授乳两次（包括人工喂养）。每次单胎纯授乳时间为三十分钟，亦可将两次授乳时间合并使用。多胞胎生
2022-03-23 15,340 -
上海市延期拆迁期限是多久
2001年11月1日起实施的《上海市城市房屋拆迁管理实施细则》(上海市人民政府令第111号)的规定：（拆迁期限的延长）拆迁人应当在拆迁期限内完成拆迁。确需延长拆迁期限的，应当在拆迁期限届满日的15日前
2022-01-19 15,340
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劳动仲裁仲裁期限是多久申请劳动仲裁的有效期为一年时间。仲裁庭裁决案件，应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但延长期限不得超过十五日。有下列情形的，仲裁期限按照下列规定计算： 1、申
2,829 2022.10.03 -
01:19
实用新型专利保护期限是多久实用新型保护期限为十年。实用新型是专利保护的一种独立的类型，是指对产品的形状构造，或者其结合所提出的具有适用性的新的技术方案。实用新型在创造性和技术水平相对于发明专利来说是比较低的，但是实用价值大。由于实用新型是专利的的一种类型，所以它具有
10,476 2022.04.15 -
01:01
实用新型专利的保护期限是多久根据我国《专利法》的相关规定，实用新型是指对产品的形状、构造或者其结合，所提出的适于实用的新的技术方案。实用新型专利权的保护期为10年，自申请之日起开始起算。在专利保护期限内，他人未经专利权人许可，不得实施受专利权控制的特定行为，除非法律另
3,003 2022.04.17
