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建设工程管理条例版内容是什么建设工程管理条例版内容: 1.建设单位的质量责任和义务。 2.勘察、设计单位的质量责任和义务。 4.工程监理单位的质量责任和义务。 5.建设工程质量保修。
2020.11.15 254 -
农民工工资支付条例是什么农民工工资支付条例是指《保障农民工工资支付条例》，这是一部根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律规定而制定的行政法规。主要的内容是为了规范用人单位支付农民工工资的行为，通过行政法规的方式来保障农民工能够按时足额获得工资。因此，农民工的工资被
2021.08.11 1,803 -
工伤管理条例主体是怎样规定的工伤管理条例主体的规定： 1、工伤的主体。工伤的主体必须是企业的员工、个体工商户的雇工，国家机关、事业单位、农村承包户的人员发生伤亡，虽然单位或雇主均需承担相应责任，一般不适用《工伤保险条例》。 2、工伤申请的主体。一是职工所在单位，二是工
2020.11.27 249
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工伤管理条例中对工伤的规定是什么
《工伤管理条例》中对工伤的规定如下： 第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或
2022-03-13 15,340 -
工伤管理条例规定
工伤管理条例规定： 第四章劳动能力鉴定 第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。 第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级
2022-03-18 15,340 -
工伤管理办法条例
为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，制定本条例。
2021-12-28 15,340 -
建筑工程质量管理条例是什么
“本条例所称建设工程，是指土木工程、建筑工程、线路管道和设备安装工程及装修工程。”建设工程质量管理条例第二条凡在中华人民共和国境内从事建设工程的新建、扩建、改建等有关活动及实施对建设工程质量监督管理的
2022-03-10 15,340
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工伤工资怎么发根据相关法律规定，劳动者因工伤原因或者患职业病而需要暂停工作接受工伤医疗的，在其停工留薪期内，企业不得改变其原工资福利，且应当按月支付。也就是说，工伤期间的工资按原工资计算。这里所说的“原工资”一般是指劳动者在受伤前12个月平均工资，或者在
4,876 2022.04.17 -
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未办理施工许可证处罚条例未办理施工许可证处罚条例如下：1、违反本法规定，未取得施工许可证或者开工报告未经批准擅自施工的，责令改正，对不符合开工条件的责令停止施工。可以处以罚款；2、对于未取得施工许可证，或者为规避办理施工许可证将工程项目分解后擅自施工的，由有管辖权
7,985 2022.04.12 -
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工伤工资发放标准是怎样发生工伤事故要领取一次性伤残补助金，就会涉及到工资发放标准。按照工伤伤残等级划分，一次性伤残补助金及每个月领取的伤残津贴，会随着工伤等级不同，从一级伤残至十级伤残作出不同的区分。其中，一次性伤残补助金分别是27个月、25个月、23个月、21
4,163 2022.04.17
