您的位置:法师兄 > 专业问答 > 工伤赔偿后还能民事赔偿吗

工伤赔偿后还能民事赔偿吗

2022-05-03 08:48

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

福建在线咨询顾问团

2022-05-03回复

专业分析:

职工工伤的原因是什么?是因为交通事故或其他因第三人原因造成的吗?如果是,你单位在承担了工伤赔偿以后,就无须再进行民事赔偿了。因为,民事赔偿责任由实际侵权人承担。如果是因为职工本人在工作受伤的,你单位在承担了工伤赔偿以后,也无须再进行民事赔偿。因为,这种情形下,职工只能请求工伤赔偿。至于你说的法律规定有:《工伤保险条例》及《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件若干问题的解释》等。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

章法律师

广东律参律师事务所

民事赔偿后,属于工伤的可以依法进行工伤赔偿。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

因为第三人侵权的,可以主张民事赔偿;不是第三人侵权的,不能主张民事赔偿。

律师普法更多>>
  • 交通事故赔偿后工伤还能赔吗
    交通事故赔偿后工伤还能赔吗

    交通事故赔偿后工伤可以赔偿。按照法律规定,在依法应当参加工伤保险的用人单位工作的职工,职工或其近亲属可要求用人单位按照《工伤保险条例》处理。如果职工在上下班途中遭受的交通事故被认定为工伤,可以获得第三方民事赔偿和工伤保险双重赔偿。大部分赔偿

    2022.04.16 2,122
  • 工伤赔偿后还能主张侵权赔偿吗
    工伤赔偿后还能主张侵权赔偿吗

    工伤赔偿后可以主张侵权赔偿。但是,对已经获得第三人侵权赔偿的,对工伤赔偿项目的范围进行了限制,对医疗费、护理费、交通费、住院伙食补助费、残疾器具辅助费和丧葬费等重复性赔偿项目限制不再支付,具体限制赔偿的项目各地有所不同。

    2021.03.16 562
  • 工伤赔偿后还能主张侵权赔偿吗?
    工伤赔偿后还能主张侵权赔偿吗?

    职工在上下班途中发生非负主要责任的交通事故情形是工伤保险责任和第三人侵权责任竞合的典型情形,同时产生工伤赔偿请求权和侵权赔偿请求权,工伤职工是只能选择其一主张,还是可以同时主张呢?对于这一问题,目前我国立法尚未明确,司法实践中各地法院均持肯

    2020.07.13 122
专业问答更多>>
  • 刑事赔偿后民事伤害还能赔偿吗

    刑事赔偿一般需要民事赔偿。犯罪行为给受害人造成人身或者财产损失的,被告人被追究刑事责任,不影响被害人对被告人民事赔偿责任的追究。主要有两种解决方案。一是符合刑事附带民事条件的,可以通过刑事附带民事诉讼

    2021-12-24 15,340
  • 工伤赔偿后,还能得到赔偿吗?

    应该可以得到双向补偿的!案例:郭某平时都是乘坐公司班车上下班。某日因送孩子上学未能赶上班车,便乘公共汽车上班,中途换车时被一辆出租车撞倒。事故发生后,经交通部门鉴定,出租车司机对事故负主要责任,并按《

    2022-02-25 15,340
  • 工伤赔偿后还能得到赔偿吗

    最高人民法院颁布了《关于因第三人造成工伤的职工或其亲属在获得民事赔偿后是否还可以获得工伤保险补偿问题的答复》,文件明确指出:“因第三人造成工伤的职工或其近亲属,从第三人处获得民事赔偿后,可以按照《工伤

    2022-04-21 15,340
  • 工伤赔偿后还能重复赔偿吗

    前面那次没赔偿的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残补助金是不能重复赔偿的按照最高一次的赔偿对于职工在同一单位多次发生工伤的情况,根据《人力资源社会保障部关于执行若干问题的意见》第十条之规定,职工在同一用

    2022-01-31 15,340
法律短视频更多>>
  • 工厂倒闭工伤赔偿还能拿到吗 01:23
    工厂倒闭工伤赔偿还能拿到吗

    工厂倒闭工伤赔偿还能拿到。公司在破产时,虽然已经资不抵债,但是公司欠下的工伤赔偿金在第一清偿顺序,故此只要工伤赔偿的金额不是十分的大,此时即使公司已经濒临破产,或者是已经进入破产程序,此时职员的工伤赔偿金也依旧可以获得。工伤索赔的赔偿项目有

    3,411 2022.05.11
  • 工伤赔偿能要求精神损失赔偿吗 01:21
    工伤赔偿能要求精神损失赔偿吗

    工伤保险相关法律并没有将精神赔偿列入工伤保险待遇,由于工伤保险待遇与精神损害抚慰金的法律性质和功能不同,对工伤事故损害赔偿案件不能主张精神损害抚慰金,应按照《工伤保险条例》的相关规定享受相应的工伤保险待遇。精神损害赔偿是指自然人因其人身权受

    1,216 2022.04.17
  • 走工伤还能走人身损害赔偿吗 01:22
    走工伤还能走人身损害赔偿吗

    劳动者是否能同时享受工伤待遇和获得人身损害赔偿,需要判断侵权人是否为用人单位以外的第三人。用人单位以外的第三人致使劳动者受到人身损害的,劳动者可以依据侵权责任法获得人身损害赔偿赔偿,也可以根据工伤保险条例的规定享受工伤保险待遇。反之,劳动者

    3,274 2022.04.15
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?