职工因病死亡孩子的抚养费用怎么发放
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如果员工因公死亡，孩子抚养费给，工亡职工有子女的，可按月领取供养亲属抚恤金，标准为工亡职工本人工资的30%，如果是孤儿的工亡职工本人工资的40%，可领取直至其年满18周岁。
带相关材料去办理。 一、基本材料： (一)业务表单及身份证明 1、单位办理的：提供《劳动用工和社会保险增减员表》(原件，一式两份，加盖单位公章) 2、直系亲属本人办理的提供： (1)《基本养老保险死亡待遇申请表》 (2)办理人本人的有效身份证明(原件) (3)证明本人与死者直系亲属关系的材料 3、直系亲属委托他人代办的： (1)提供《基本养老保险死亡待遇申请表》 (2)提供直系亲属本人有效身份证明(原件) (3)办理人的有效身份证明(原件) (4)证明本人与死者直系亲属关系的材料 注： 1、有效身份证明，具体包括居民身份证、社会保障卡、港澳居民来往内地通行证、台湾居民来往大陆通行证、护照等任意一种。 2、证明与死者直系亲属关系的材料，具体包括可证明直系亲属关系的户口簿、死者人事档案中准确记载其直系亲属关系的档案资料原件、户口所在街道办事处或镇一级以上人民政府出具的关系证明、经公证机关确认亲属关系的公证书等任意一种。
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因公死亡的抚恤金如何发放因公司死亡的抚恤金发放根据《工伤保险条例》第三十九条，职工因工死亡的，其近亲属应当按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、养老金和一次性死亡补助金： 1、丧葬补助金六个月统筹地区上一年度职工月平均工资； 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资
2022.04.17 827 -
因病死亡的职工子女补助标准是什么1.丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;2.供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的
2020.02.02 290 -
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市对因病死亡的退休职工是怎样发放抚恤金的？
1.根据《工伤保险条例》的相关规定，因工死亡的可以得到大约50-60万的赔偿，父年满60，母年满55且无生活来源的可按月领取供养亲属抚恤金，直至二老去世，有子女的也可按月领取供养亲属抚恤金，直至其年满
2022-10-16 15,340 -
子女因工死亡赡养费老人是怎么发放的？
关于你提出的因工死亡赡养费的问题是这样的，《工伤保险条例》的规定是：第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月
2022-08-09 15,340 -
孩子因病死亡是否将抚养费退回？
如果小孩死亡，一次性给付的抚养费剩余部可以要求抚养费退回。因为抚养费是具有特定的使用目的、享用对象的，抚养费本属于具有法定抚养义务的父亲或母亲一方的财产，是用于支付子女生活费、教育费、医疗费等费用的。
2022-08-20 15,340 -
社会组织在职员工因病死亡抚恤金由谁发放？发放标准？
第三十七条职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从保险基金领取丧葬补助金、供养亲属和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比
2022-10-01 15,340
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因病死亡单位如何补偿因病死亡单位的补偿。要获得单位的补偿，需要认定为工伤。若因病死亡构成工伤，单位应当给予一次性工亡补助金。具体如下： 1、丧葬补助金。一般为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； 2、供养亲属抚恤金。按照职工本人工资的一定比例，发给由因工死亡
1,954 2022.04.17 -
01:10
怎么计算离婚后孩子的抚养费计算离婚后孩子的抚养费，分以下两种情况： 1、有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十； 2、无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入
762 2022.06.15 -
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因赌博孩子的抚养权归女方吗男方有赌博行为，女方争取孩子抚养权的几率就更大。一方有赌博的恶习，屡教不改的，那么在争取孩子的抚养权时就会处于劣势地位。有赌博的行为，那么在经济能力上就可能比较薄弱。由于赌博会陷入巨大的债务，如果都没有办法满足自己的生活需要，那更没有办法满
942 2022.05.11
