监察法追诉的时效
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
追诉时效是刑法规定的司法机关追究犯罪人刑事责任的有效期限。犯罪已过法定追诉时效期限的，不再追究犯罪分子的刑事责任已经追究的，应当撤销案件，或者不予，或者宣告无罪。
-
监察局局长已过追诉时效怎么办一般来说，过了追诉时效的案件，那么就不会再去追究犯罪分子的刑事责任，如果已经追究了，应当把案件撤销，不予起诉，要么宣告无罪。但是特殊情况还可以把追诉时效延长。
2020.05.22 90 -
监察委关于追诉时效已过如何办理？一般来说，过了追诉时效的案件，那么就不会再去追究犯罪分子的刑事责任，如果已经追究了，应当把案件撤销，不予起诉，要么宣告无罪。但是特殊情况还可以把追诉时效延长。
2020.10.20 362 -
刑法的追诉时效根据我国刑法，追诉时效的期限是根据各种犯罪法定刑的轻重，分别规定长短不一的追诉时效期限： 1、法定最高刑为不满5年有期徒刑的，追诉时效的期限为5年； 2、法定最高刑为5年以上不满10年有期徒刑的，追诉时效期限为10年； 3、法定最高刑为10
2020.09.14 157
-
监察法追诉期限与时效
《《监察法》对起诉时效没有明确规定。起诉时效是刑法的一个概念，是指对犯罪分子追究刑事责任的有效期。《刑法》第四章第八节（第八十七条至第八十九条）专门规定了起诉时效的实质性问题。犯罪已经过期限的，不追究
2022-01-04 15,340 -
劳动监察追诉时效是否确定为2年？
《劳动保障监察条例》第20条规定： “违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门不再查处。前款规定的期限，自违反劳动保障法律、法规或者规
2022-04-26 15,340 -
劳动保障监察追诉时效期限是否为两年
《劳动保障监察条例》第20条规定： “违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门不再查处。前款规定的期限，自违反劳动保障法律、法规或者规
2022-03-21 15,340 -
劳动保障监察追诉时限几年
《劳动保障监察条例》第20条规定： “违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门不再查处。前款规定的期限，自违反劳动保障法律、法规或者规
2022-04-15 15,340
-
01:09
刑法追诉时效在刑法中，追诉时效指的是，如果超过法律规定的期间，就不能追究犯罪嫌疑人的刑事责任。我国刑法根据最高法定刑的不同，分为了下面四种追诉时效期限： 首先，如果犯罪嫌疑人涉嫌罪行的法定最高刑期是不满五年的有期徒刑，那么此时追诉时效为五年，经过五年后
6,012 2022.04.15 -
00:57
刑诉的追诉时效触犯刑法具体罪名的犯罪嫌疑人、被告人受检察院、公安机关、国家安全机关、法院追诉的期限是多久，具体要看该罪名的法定最高刑。一个犯罪的追诉期限有以下四种情况：1、如果一个罪名的法定最高刑不超过5年有期徒刑，那么这个犯罪的追诉期限为5年；2、如果
6,128 2022.04.15 -
01:05
非法经营罪追诉时效非法经营罪的追诉时效为十五年。我国刑法规定了犯罪的追诉时效期限，如果最高法定刑不超过五年有期徒刑的，则经过五年追诉时效期限届满；如果法定的最高刑罚在五年以上不超过十年的，则经过十年追诉时效期限届满；法定的最高刑罚是十年以上的有期徒刑的，则是
2,435 2022.04.15
