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职工在不同工作岗位的休假时间如何计算

2022-03-12 02:38

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2022-03-12回复

专业分析:

职工在不同工作岗位工作年限满一年的,享受带薪年休假,是从第二年度开始享有休假权,第二年度假期五天。国务院《职工带薪年休假条例》第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

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