车辆碰撞轻微受伤如何赔偿
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1、事故发生后，应第一时间开启危险警示灯(俗称“双闪”)，并在车后放置危险警示标识，以便提醒后方车辆注意绕行，避免二次事故发生。 2、检查对方驾照及车辆手续，其中车辆手续包括：车牌、年检、行驶本及交强险等。确认对方是否为无牌车辆，驾驶员是否存在无证驾驶或酒驾行为，如果发现上述任何一种情况，就应立即报警，并且不能移动车辆。 3、对事故现场进行拍照取证，一张可以说明事故发生地点的全景照片以及若干张车辆发生接触部分的特写照片，最好把当事司机与车辆的合影也拍摄下来。以便日后向保险公司索赔时有据可查，同时也可以避免对方车主“赖账”。并在双方就事故责任达成共识之后，将车辆移至不阻碍交通的地方。 4、双方致电各自投保的保险公司，告知事故发生的时间、地点及损失情况，并获取报案号。
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交通撞人轻微受伤怎样赔偿1、发生交通事故要及时报警，由交警部门及时处理根据现场情况做出交通事故认定书，对当事人的交通事故责任进行认定划分，该交通事故认定书也是你们双方承担赔偿责任的依据，也只有交警部门认定的责任是权威的，其他任何人或机关的说法都是没用的，建议还是先
2021.02.16 309 -
如何赔偿轻微工伤一般轻微工伤只需赔付医疗费，需要住院的还要赔付伤者住院期间的伙食补助费，伙食补助费按工伤职工所在地标准发放；工伤治疗期间停工留薪，停工留薪期间的工资由单位发放。
2020.08.29 183 -
轻微撞伤碰车人应负什么责任如果被害人是故意撞车的，不管其是碰瓷人员还是非碰瓷人员，都不应承担责任。 但前提是必须属于正常行驶，不存在超速、违规等问题。 想证明对方是否属于故意行为，可以通过驾驶车辆的行车记录仪或事发地的监控， 它们可以还原事实本来面目，能够反映出对方
2020.06.27 108
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两车相撞后碰撞车辆受伤保险该怎么赔偿
(1)出险后，客户向保险公司理赔部门报案； (2)内勤接报案后，要求客户将出险情况立即填写《业务出险登记表》(电话、传真等报案由内勤代填)； (3)内勤根据客户提供的保险凭证或保险单号立即查阅保单副本
2021-07-15 15,340 -
轻微轻微车辆擦碰可能吗
交通肇事逃逸是指在发生交通事故之后事故当事人为了逃避法律的追究而逃离，当时只发生了刮擦，事故很小，只是轻微的财产损失，你可以以你当时不知道发生事故只是赶时间所以离开现场来解释，而且认定肇事逃逸后也只是
2022-10-10 15,340 -
碰到车辆被撞如何索赔
因交通事故被撞的，首先，要有交警部门的责任认定书，以此来确定双方责任的大小；其次，你朋友被撞伤程度，如果达到伤残等级（要法医鉴定），按照规定确定赔偿范围（具体的你自己搜索一下）；再次，如果身体损害不大
2022-05-09 15,340 -
司机开车时如何处理轻微碰撞?
快捷处理：明确责任认定，由责任方打电话报险；记录车损情况，用随身携带的手机，对刮擦部位、车况进行记录，拍摄时要体现双方当事人同时在现场的取景，并多角度地对车前侧、车后侧、碰擦部位进行拍摄；记录双方车辆
2022-08-28 15,340
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01:19
雇员被外来车辆撞伤谁赔偿雇员如果是在工作场所内被外来车辆撞伤，同时，被撞伤的原因又与工作有关，比如保安因履行工作职责被拒绝检查的外来车辆撞伤的，可以视为工伤，具体的赔偿要按照伤残等级，由工伤保险基金和用人单位共同支付。同时，根据工伤保险条例的规定，职工在上下班途中
197 2022.04.17 -
01:27
打架轻微伤赔偿多少我国法律上对于因打架斗殴造成轻微伤的有明确规定不负刑事责任，但是会对伤者进行民事赔偿。赔偿的依据都是根据医院出具的病例等收款证据来进行赔偿的。主要包括：1、误工费，根据伤者的收入水平和误工时间来确定。2、医疗费，根据医院出具的治疗清单和收款
1,515 2021.03.24 -
02:13
劳务受伤如何赔偿劳务受伤的赔偿如下：职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工
2,026 2022.04.17
