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工资集体协商包括哪些内容工资集体协商一般包括以下内容：奖金、津贴、补贴等分配办法；工资支付办法；变更、解除工资协议的程序；工资协议的期限；工资分配制度、工资标准和工资分配形式；职工年度平均工资水平及其调整幅度；工资协议的终止条件；工资协议的违约责任；双方认为应当协
2020.04.06 270 -
企业职工可以与用人单位就哪些方面订立集体合同？企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。
2020.12.07 396 -
工资集体协商一般包括哪些内容工资集体协商一般包括以下内容：变更、解除工资协议的程序；职工年度平均工资水平及其调整幅度；工资协议的期限；工资分配制度、工资标准和工资分配形式；奖金、津贴、补贴等分配办法；工资支付办法；工资协议的终止条件；工资协议的违约责任；其他事项。
2020.11.08 238
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职工方与企业怎么做集体协商
职工方与企业可以就下列内容进行集体协商：(一)劳动报酬的确定、增减;(二)工作时间，主要包括工时制度、延长工作时间办法、特殊工种的工作时间、劳动定额标准;(三)休息休假，主要包括日休息时间、周休息日安
2022-03-22 15,340 -
员工怎么跟企业进行职工集体协商
职工方与企业可以就下列内容进行集体协商：(一)劳动报酬的确定、增减;(二)工作时间，主要包括工时制度、延长工作时间办法、特殊工种的工作时间、劳动定额标准;(三)休息休假，主要包括日休息时间、周休息日安
2022-04-04 15,340 -
企业职工一方与用人单位就哪些事项可以订立集体合同和特别集体合同
《劳动合同法》 第五十一条企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。 集体
2022-03-08 15,340 -
集体合同中双方可以就哪些内容进行集体合同争议解决时的办法有哪些
《集体合同规定》第8条规定：集体协商双方可以就下列多项或某项内容进行集体协商，签订集体合同或专项集体合同： （一）劳动报酬； （二）工作时间； （三）休息休假； （四）劳动安全与卫生； （五）补充保险
2022-02-15 15,340
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商标权的内容具体有哪些商标权的内容具体有： 1、专有使用权，专有使用权是商标权中最基本的核心权利，它一般是以核准注册的商标以及核定使用的产品为限的； 2、禁止权，主要指的是注册商标的所有人，有权利禁止其他人在没有经过许可的情况下，在相似的项目服务上或者是产品上使
2,355 2022.04.15 -
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商业秘密权的内容包括哪些商业秘密权的内容，主要包括秘密性、客观有用性以及保密性三方面。因为根据我国相关法律，商业秘密指的是不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。 其中，不为公众所知悉指的就是秘密性，没有他人知
2,354 2022.04.15 -
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建筑企业年审的主要内容有哪些首先必须要按照企业的规模与条件去申请对应的资质等级。年检分一到五年不等，申请时需提交企业资信、公司和法人证件、人员、业绩等等有关信息，看是否符合相应的要求，建筑类不同行业所需条件也是不同的。建筑企业取得相应的资质等级后可以从事相应等级规定内
1,353 2022.04.17
