老工伤腰托现定为十级，应享受什么待遇？
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新旧《工伤保险条例》的适用是按工伤认定决定作出的时间来定，即2011年1月1日之后作出决定按新条例准则，之前作出的按旧条例准则；而与工伤认定受理时间或者伤残等级决定的时间无关。因你所说的受理，不知是工伤认定受理还是伤残判定受理？若是认定受理，肯定按新准则；若是决定受理，那就很难说，还得看认定作出的时间。按新准则，十级伤残赔偿，除了医疗费、误工费之外，还有一次性伤残补贴金（7个月本人薪水）以及离开单位时的一次性工伤医疗补贴金和伤残就业补贴金（各地有差异，询问当地劳动保障部门）。一次性伤残补贴金，工伤保险基金是按单位替你交的工伤保险费基数发给的。假如你按3000元交，单位只给你1299.5元月，你可向单位要剩下的，不出的话，这劳动仲裁。
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老工伤可以享受到的待遇包括医疗费，住院伙食补助费，康复治疗费，停工留薪期工资，生活护理费，一次性伤残补助金，伤残津贴，一次性伤残就业补助金，一次性工伤医疗补助金，外地就医费，食宿费等。
十级工伤伤残的待遇有：享受一次性伤残补助金：十级伤残为7个月的本人工资;劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金;本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
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工伤评十级享受什么待遇工伤十级享受下列待遇： 1、次性伤残补助金为7个月的本人工资。 2、劳动合同期满，或者职工本人提出解除劳动合同的，享受一次性工伤医疗补助金，为六个月本人工资；还有一次性伤残就业补助金，为六个月本人工资。 3、停工留薪期间工资。 4、康复治疗
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老工伤现在应享受什么待遇
老工伤可以享受到的待遇包括医疗费，住院伙食补助费，康复治疗费，停工留薪期工资，生活护理费，一次性伤残补助金，伤残津贴，一次性伤残就业补助金，一次性工伤医疗补助金，外地就医费，食宿费等。
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申请工伤，享受工伤待遇。你看工伤保险条例 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级
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十级伤残证能享受什么待遇工伤十级伤残享受的待遇，具体情况如下：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为7个月的本人工资；2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位
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