企业退休有哪些政策
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男人60岁以上,女人50岁以上可以退休。五中全会公报明确提出推迟退休。比如从2022年开始推迟退休,按照现行退休框架(女职工50岁,女干部55岁,男干部60岁),2022年退休年龄将分别为50岁.5岁、55、5岁和60.5岁。本来今年退休的人要多工作半年。以此类推,直到达到新的退休年龄。2015年:制定延期退休计划-2016年:报中央批准并公开征求意见-2017年:公布计划-2022年:最早实施时间。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休: (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。 (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 (三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。 (四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
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2020.11.25 868 -
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2020.01.20 114
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2022-08-16 15,340
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高新技术企业税收优惠政策有哪些
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10,085 2022.04.17 -
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2021小微企业优惠政策
2021年小微企业优惠政策:1、对月销售额10万元以下(含本数)的增值税小规模纳税人(按季纳税,季度销售额未超过30万元),免征增值税。2、对小型微利企业年应纳税所得额不超过100万元的部分,减按25%计入应纳税所得额,按20%的税率缴纳企
14,083 2022.04.17 -
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2,255 2021.03.24