晨练期间发生事故骨折算工伤吗
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工作地点、工作时间、因工作原因导致的骨折属于工伤。根据规定在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;患职业病的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的等情形应当认定为工伤。
工作地点、工作时间、因工作原因导致的骨折属于工伤。根据规定在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;患职业病的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的等情形应当认定为工伤。
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工作期间骨折算不算工伤
能否认定为工伤必须符合以下条件: (1)在工作时间和工作场所内; (2)因履行工作职责受到暴力等意外伤害; (3)还必须满足《工伤保险条例》第十六条的规定,即:第十六条规定,职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤: (一)因犯罪或
2020.09.13 405 -
交通事故骨折算工伤吗
有骨折,不一定构成伤残等级,比如需要6根肋骨骨折才能构成10级伤残等级,有伤残等级,也不全是骨折引起的,比如交通事故致使智力低下,导致的智力障碍的。在交通事故中伤残鉴定一般情况下在没有功能性障碍时,是无伤残等级的。而且交通事故伤残鉴定和劳动
2020.02.01 182 -
凌晨上班途中发生交通事故算工伤吗?
现在人社部门和司法部门对工伤认定一般都倾斜于保护职工的合法利益,职工提前上班,是为了用人单位的利益,与其职务有内在联系,属于履行职务的行为。 提前上班途中受到非本人主要责任的交通事故,一般应认定为工伤。 但职工因早退途中发生交通事故,一般不
2020.02.17 117
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上班期间下班途中发生交通事故算工伤吗上班期间摔倒骨折算不算工伤
是否属于工伤,还需看具体情况。 根据新的《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与
2022-01-23 15,340 -
单位组织训练骨折算工伤吗
应当算工伤,只要是参加单位安排的体育训练和比赛等活动而受伤。国务院法制办在给辽宁省政府法制办的《关于职工参加单位组织的体育活动受到伤害能否认定为工伤的请示》的复函【国法秘函(2005)311号】中规定
2022-02-09 15,340 -
上班期间接电话发生骨折算几级工伤
在上下班的路上遭遇机动车事故伤害属于工伤.在交警划分事故责任之后,应到劳动局申报工伤认定,才能做伤残等级鉴定,然后方好打劳动仲裁官司索赔.只要发生过骨折就肯定构成十级工伤伤残,如果骨折做过内固定手术就
2022-03-15 15,340 -
上班期间跟人发生纠纷造成受伤骨折算工伤吗
1.是不追究劳动者责任的(,吸毒,自杀,自残除外),是否可以认定为工伤关键看是否符合《例》第十四、十五条之规定;2.如果符合上述规定的,即使操作,也是工伤!3.有什么不明白的,可以追问或直接拨打123
2022-09-22 15,340
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00:58
肋骨软骨骨折算轻伤吗肋骨软骨骨折,一般会被认定为轻伤。但是需要注意的是,肋骨骨折也分为许多种情况。依据《人体损伤程度鉴定标准》的规定,肋骨骨折可分为三种情况:1、肋骨骨折1处,属于轻微伤;2、肋骨骨折2处以上,属于轻伤二级;3、肋骨骨折6处以上,属于轻伤一级。
3,551 2021.01.27 -
01:14
脚后跟骨折算几级工伤按照国家的规定,在实务中,脚后跟骨折一般算九级工伤。九级工伤赔偿标准,根据我国工伤保险条例的规定,赔偿的项目有以下这些项目。第1项是医疗费,医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿。第2项是一次性伤残补助金,它的具体金额是员工的工资乘以9个月
4,292 2022.04.15 -
01:34
工伤骨折内固定算几级伤残工伤脚骨折最低会达到工伤十级伤残的标准。会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。如果鉴定结果构成十级伤残的,一次性伤残补助金为7个月本人工资;如解除或终止劳动关系的,劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次
3,137 2022.04.17