女职工50岁单位还给交社保吗
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当然可以。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
女性的退休年龄是50岁，如果只交了四年的社保，是可以补缴的，往前补11年，但是补缴的金额得去当地劳动局问一下，各地区，社保基数不同。
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50岁单位不给交保险违法不50岁单位不给交保险违法。女职工超过50岁，还在单位工作的话，工作不给买社保是违法的。50岁后，如果办理了退休，就不能再买社保，这时公司不给交社保就不属于违法；但是，如果50岁后没有办理退休，社保年限没有交够，公司不给买社保就属于违法了。
2020.04.05 671 -
深圳社保女的50岁还能再交社保吗深圳社保女的50岁不一定能再交社保。允许延长缴费至15年，参保人员达到法定退休年龄后，若城镇职工养老保险缴费不足15年，可以按照国家有关规定在待遇领取地延长缴费至满15年（其中社会保险法实施前参保，延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性缴
2022.06.17 3,262 -
50岁以上女职工应该交多少社保女性自己交的社会保险一般是55周岁退休。 女性参保人员首次参保时，其身份为城镇个体工商户或灵活就业人员的，退休年龄为55周岁，如参保后到企业工人岗位工作，与用工企业签订劳动合同且按企业职工身份缴费满两年及以上的，经本人申请可按照企业女工人的
2020.05.03 264
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单位给女员工交社保交到几岁为止
1.女的交到退休年龄，至少交15年。领取养老金（退休）的年龄有45、50、55、60几个档位。依据参保类型、性别、工种等，而不同。女工人50岁退休，女干部（公务员、或档案里为干部身份的国企人员等）55
2023-07-09 15,340 -
50岁退休女工必须在单位交社保多少年
年满50周岁的女职工医保要累计缴费超过15年，即可享受养老金的待遇。并且男女之间也是统一的，都是累计缴费超过15年。只不过男女的退休年龄是不一样的，男性是60周岁，女性是50周岁。
2022-10-11 15,340 -
50岁女职工就职单位没有签
50岁已经到达了工人法定的退休年龄，单位应该签订的是劳务合同，而非劳动合同。你可以与单位签订劳务合同。
2022-10-26 15,340 -
45岁的女性去单位上班，单位还给交社会养老保险吗？
养老保险金的资金来源即养老保险费主要是由国家、企(事)业和个人三方按照职工工资的一定比例分摊而缴存的，而职工缴纳养老保险费通常是由单位从职工工资中进行扣缴或统筹，因此，具有工资属性的养老保险金应当纳人
2022-10-07 15,340
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00:56
单位不给减员又不给交社保单位不给减员又不给交社保，可以问清楚单位为什么不办理减员，这问题必须解决的，如果是单位违规行为，可以向劳动部门举报。根据相关法律规定可知，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会
12,170 2022.05.11 -
01:02
单位辞职后社保医保怎样续交单位辞职后社保医保的续交方式如下：一种是以灵活就业形式缴纳社保，另一种则是去寻找专业的第三方社保代缴平台或公司代缴。 以灵活就业形式缴纳社保就是以自由职业的身份缴纳社保，属于个人缴纳社保的一种。个人缴纳社保与企业为员工缴纳社保在内容上有所不
10,180 2022.05.11 -
01:11
社保挂失后,单位还能交进去吗社保挂失后，单位还能交进去。单位缴纳社保费是以参保人的身份信息为社保帐号，征缴机构也是将社保费登记在参保人的社保帐号内。就算参保人无办理社保卡，或者社保卡挂失，并不影响缴费。社保卡办理了挂失的，即使被人捡到，也无法使用。社保卡遗失后，持卡人
2,685 2022.05.11
