保安夜班费一般多少
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应当支付夜班费。但是数额法律没有规定,因为保安这种工作属于不定时工作制,对于不定时工作制的加班工资,《北京市工资支付规定》第十七条规定,“用人单位经批准实行不定时工作制度的,不适用本规定第十四条的规定(第十四条是有关加班工资的规定)”,因此实行不定时工作制的员工不适用于加班工资的规定。另外,并不是说实行不定时工作制后,用人单位就可以随意的要求员工加班加点工作而不需支付加班工资,根据《北京市企业实行综合计算工时工作制和不定时工作制办法》的规定,对于实行不定时工作制的职工,企业仍应当根据标准工时制度合理确定职工的劳动定额或其他考核标准,保障职工休息权力。 此外,如果你和所在单位之间关于劳动方面的合同中已经写明了夜班费的话,就更能够主张夜班费了。
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22,697 2022.04.17 -
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