劳动合同期限二年,试用期多长时间
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劳动合同五年试用期多长时间
五年期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期;三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上的,试用期不得超过六个月。
2020.09.19 356
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劳动合同试用期的期限是多长时间
劳动合同的试用期应当按照下列原则由用人单位与劳动者协商确定: 1、劳动合同期限超过三个月不满一年的,试用期不得超过一个月; 2、劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过两个月; 3、三年以上固定
2021-11-22 15,340 -
劳动合同期限最长不超过多长时间试用期试用期约长的
《劳动合同法》(以下不特别注明均为本法)第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试
2022-04-24 15,340 -
劳动合同试用期多长时间
要看劳动合同期限,不违反劳动合同法就行。《劳动合同法》第十九条规定,劳动合同期限在三个月以上不足一年的,试用期不得超过一个月的劳动合同期限在一年以上不足三年的,试用期不得超过两个月的三年以上的固定期限
2021-10-02 15,340 -
劳动合同一年中多长时间试用期
劳动合同期限为一年的,试用期不得超过两个月。劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期;三个月以上用期不得超过六个月。
2021-12-24 15,340
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试用期和劳动合同期限
根据《劳动合同法》的规定, 如果劳动合同的时间期限为3个月以上不满1年的,那么试用期不可以超过1个月; 如果劳动合同所约定的时间为1年以上不满3年的,那么对应的试用期不能超过2个月; 对于无固定期限的劳动合同或者是3年以上固定期限的劳动合同
9,045 2022.04.15 -
01:01
三年劳动合同的试用期可以签多久
用人单位如果与劳动者约定的合同期限是三年的,则试用期的时间最长不可超过六个月,且试用期的时间应该要包含在劳动合同期限之内;同时,同一个用人单位与同一位劳动者,只可以约定一次试用期。根据《劳动合同法》关于试用期的规定,如果用人单位与劳动者签订
1,204 2022.04.15 -
01:23
劳动合同满几年是长期合同
长期合同就是无固定期限劳动合同。一般情况下,劳动合同满10年可签长期合同。无固定期限劳动合同是指,约定无确定终止时间的劳动合同。这种合同的特点是期限不固定,没有终止时间,只有在法律、行政法规规定的劳动合同终止情形出现时,才能终止无固定期限的
8,253 2022.05.11