被员工诈骗后怎样判刑
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员工诈骗的判刑：员工诈骗的，应当根据实际诈骗情节及其在诈骗团队中的地位，在法定的三年以下有期徒刑、拘役或者管制刑罚内，从轻、减轻处罚或者免除处罚。根据法律规定，对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。
《刑法》第二十七条 在共同犯罪中起次要或者辅助作用的，是从犯。 对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。 第二百六十六条 诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。
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网络诈骗的员工，若是对于所在公司实施的网络诈骗行为并不知情，没有为网络诈骗提供帮助的，不构成诈骗共同犯罪，如果员工知情，实施了共同诈骗的行为，则按照我国的规定构成诈骗罪。
诈骗公司员工是否涉嫌犯罪需要判刑，要看员工在诈骗过程中具体起到什么作用。如果是主犯，一般会给予被处以刑事处罚；如果是从犯，应当从轻或者减轻、免除处罚；如果是胁从犯，应当按照他的犯罪情节减轻处罚或者免除处罚。根据《刑法》第二百六十六条的规定，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。
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