工伤索赔标准是怎么规定的?
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成都工伤赔偿项目:医疗费从工伤保险基金支付,停工留薪期间工资按原工资不变,误工费,护理费,交通费,住院伙食补助费,营养费等按照实际花销计算,伤残补助金按照伤残等级支付,辅助器具所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。
工伤索赔计算标准具体是: (一)一次性伤残补助金: 1、一级伤残补助金等于本人工资乘24个月; 2、二级伤残补助金等于本人工资乘22个月; 3、三级伤残补助金等于本人工资乘20个月。 (二)按月享受伤残津贴: 1、一级伤残津贴等于本人工资乘90%; 2、二级伤残津贴等于本人工资乘85%。
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建筑工程索赔标准是怎样规定的
建筑工程索赔补偿标准是:当事人可以根据索赔事件的实际增加天数确定索赔工期,依法赔偿人工费、机械费、管理费、利润、材料费、保险费、设备费等费用。
2020.01.16 161 -
工伤赔付标准是怎么样规定的
工伤赔付的标准:停工留薪期内原工资福利待遇不变;生活护理费标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%;安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付;其他。
2020.08.09 103 -
工伤事故索赔标准是怎么样的
工伤事故不是索赔,而是劳动者在发生工伤之后依法享受工伤待遇。工伤待遇一般包括停工留薪期间的工资照常由用人单位支付、由工伤保险基金支付医疗费以及造成伤残的,依法享受伤残补助金等。
2020.01.26 98
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法律规定工伤索赔计算标准是什么
工伤索赔计算标准具体是: (一)一次性伤残补助金: 1、一级伤残补助金等于本人工资乘24个月; 2、二级伤残补助金等于本人工资乘22个月; 3、三级伤残补助金等于本人工资乘20个月。 (二)按月享受伤
2022-05-17 15,340 -
成都工伤伤残鉴定标准及索赔是如何规定的?
首先要做工伤认定:用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请
2022-04-07 15,340 -
成都工伤伤残鉴定标准及索赔是如何规定的
首先要做工伤认定:用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请
2022-03-18 15,340 -
工伤赔偿标准是怎么规定的?
一次性伤残补助金 1、一级伤残补助金=本人工资×27个月 2、二级伤残补助金=本人工资×25个月 3、三级伤残补助金=本人工资×23个月 4、四级伤残补助金=本人工资×21个月 按月享受伤残津贴(按月
2022-03-24 15,340
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工伤认定后怎么索赔
工伤认定之后首先需要做工伤的鉴定。只有确定了工伤的等级才能要求赔偿。工伤鉴定,需要在工伤认定和医疗终结之后,到当地的社保局进行伤残等级的评定,并且需要提供劳动鉴定申请表和最开始的病例书,最终由社保机构来确定是否能构成伤残的等级认定。接下来就
2,309 2022.04.17 -
00:57
二级工伤赔偿标准是怎样
《工伤保险条例》中详细规定因工伤事故导致的人体损害伤残的赔偿标准。除了实际支出的医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿,条例还详细规定了不同额度的赔偿。如果是因工致残被鉴定为二级伤残的,要保留受伤员工和用人单位的劳动关系,但员工退出工作岗
1,266 2022.04.15 -
00:59
十级工伤怎么赔付标准
十级伤残的赔偿标准为:1、残疾赔偿金,以受诉法院所在地上一年度居民人均收入、伤残系数、赔偿年限为标准;2、残疾辅助器具费;3、丧葬费为事故责任人所在地上一年度职工月平均工资,共6个月;4、被扶养人生活费;5、住院伙食补助费;6、医疗费赔偿金
1,854 2022.04.17