2020年辽宁婚假的具体规定和要求是什么？
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辽宁征兵的条件和要求： 1、应征男青年满18岁至20岁，高中毕业生可放宽到21岁，高职（专科）毕业生可放宽到23岁，本科及以上学历毕业生可放宽到24岁。应征女青年，应届高中毕业生年龄为17岁至19岁，应届大学毕业生年龄可放宽到22岁。同时，女青年身高要求为162厘米以上，体重不超过标准体重的15%，不低于标准体重的15%。男青年身高不低于 162cm，体重不超过标准体重的25%，不低于标准体重的15%。 2、视力：陆勤人员右眼裸眼视力不低于 4. 9，左眼裸眼视力不低于4.8；普通高中毕业以上文化程度青年左眼裸眼视力不低于4.7；左眼裸眼视力不低于4.5；大学专科以上文化程度的青年入伍，右眼裸眼视力放宽至 4. 6，左眼裸眼视力放宽至4.5。 3、内科：乙型肝炎表现抗原呈阴性；血压收缩压：12.00—18.66千帕（96—140毫米汞柱）；舒张压：8.0—11.46千帕（60—86毫米汞柱）；心率每分钟56至110次之间；等等。
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辽宁省产假规定辽宁计生条例第二十五条规定依法办理婚姻登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加婚假7日；符合本条例规定生育的夫妻，除享受国家规定的产假外，增加产假60日，配偶享有护理假15日。休假期间工资照发，福利待遇不变。
2020.11.30 246 -
辽宁产假法规定辽宁省的产假有158天，其中国家规定的产假时间为98天，增加产假六十天。其中辽宁的生育政策明确规定，符合规定生育子女的女职工，除国家规定的产假外，在产假期间，工资照发，福利待遇不变。
2020.10.30 303 -
辽宁婚假《辽宁省人口与计划生育条例》第二十五条依法办理婚姻登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加婚假7日；符合本条例规定生育的夫妻，除享受国家规定的产假外，增加产假60日，配偶享有护理假15日。休假期间工资照发，福利待遇不变。根据原国家劳动总局、
2020.06.20 1,196
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辽宁省2020年婚假是多少天
新劳动法婚假规定就这一条,根据《计划生育条例》的规定： 1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。 3、结婚时男女
2022-05-28 15,340 -
婚假使用规定2020年具体是怎么规定的呢？
规定：法律依据是〈国家劳动总局财政部80劳总薪字29号、80财企字41号〉《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据婚假使用规定规定
2022-07-09 15,340 -
上海市丧假2020年的具体规定是什么？
目前国家还没有对非国营企业职工休婚丧假作出具体规定。员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之
2022-07-14 15,340 -
2020年上海二婚婚假有什么具体规定呢？
在中，根据现行法规我们了解到二婚与初婚的法律地位是相同的，上海二婚婚假因此二婚也可以享受国家规定的婚假。劳动和社会保障部办公厅《关于对再婚职工婚假问题的复函》(劳社部函200084号)有这样的答复：“
2022-07-04 15,340
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辽宁婚假是10天还是15天辽宁婚假10天。包含3天的法定婚假和7天的延长婚假根据相关法律规定，依法办理婚姻登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加婚假7日；符合本条例规定生育的夫妻，除享受国家规定的产假外，增加产假60日，配偶享有护理假15日。休假期间工资照发，福利
4,331 2022.04.17 -
01:14
2020年病假工资新规定病假期间，是指职工因为患病或者非因工负伤，需要治疗而无法工作的时间。总的来说，病假工资由职工本人工资和工龄决定，但是，不管怎么计算，病假工资都不能低于当地最低工资的百分之八十。病假工资基数，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工
4,887 2021.03.24 -
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2020国家规定婚假多少天法定的婚假为3天； 婚假一般指的是员工本人结婚依法可享受的假期。婚假是员工结婚时给予的假期，并由其所在单位如数支付工资，体现了政府对劳动者的福利政策，也是一种对员工的精神抚慰，同时也是对劳动者权益的保护，对于调动劳动者的积极性具有重要意义。
3,474 2021.04.25
