社保缴费比例是怎样的
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2020单位社保缴纳比例因社保类型不同而不同。如果是养老保险,则单位缴费比例占20%,个人缴费比例占8%;如果是医疗保险,则单位缴费比例占10%,个人缴费比例占2%;如果是失业保险,则单位缴费比例占1%,个人缴费比例占0.5%;而生育保险和工伤保险各占1%和0.5%,个人均不缴费。
养老保险,单位缴纳比例为21%,个人缴纳比例为8%,累计缴费满15年,且到正常退休年龄,就可以领取养老金。医疗保险,单位缴纳比例为11%,个人缴纳比例为2%,累计超过15年的,职工退休后可以享受基本医疗保险待遇。失业保险,单位缴纳比例为1.5%,个人缴纳比例为0.5%,单位和个人连续缴纳满一年(12个月),即可领取失业保险金。工伤保险,单位缴纳比例为0.5%,个人不缴纳,没有规定具体的缴费年限,只要属于工伤均可享受工伤待遇.生育保险,单位缴纳比例为1%,个人不缴纳缴费年限也是至少一年(部分地区10个月),且生育后也要继续缴纳.住房公积金,单位缴纳比例为7%,个人缴纳比例为7%连续缴纳满一年即12个月,第13个月生效才可以领取。
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社保缴费比例
社保缴费比例: 1、养老保险:单位缴纳20%,个人缴纳8%; 2、失业保险:单位缴纳2%,个人缴纳1%; 3、医疗保险:单位缴纳8%,个人缴纳2%; 4、工伤保险:单位缴纳0.8%,个人不缴纳; 5、生育保险:单位缴纳1%,个人不缴纳。用人
2022.05.11 19,123 -
社保的缴费比例
社保个人缴费比例为: 1、养老保险缴费比例:单位16%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。 2、医疗保险缴费比例:单位8-10%,个人2%。 3、失业保险缴费比例:单位0.5-1%,个人0.2-0.5%。 4、工伤保险缴费比
2020.08.11 429 -
社保缴费比例
1、职工社保:如果单位参加了职工社保,那么社保中养老保险的个人缴费标准是8%,医疗保险的个人缴费标准是2%,失业保险个人缴费标准是0.4%,工伤保险和生育保险个人不缴费。 2、个人身份参保:如果以个人的身份缴纳社保,那么社保中养老保险的个人
2020.07.05 382
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社保缴费比例是怎样的?
养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块); 失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1
2022-05-10 15,340 -
社保缴费比例怎样算的
社会保险缴纳比例:养老保险公司支付19%的个人支付8%的医疗保险公司支付6%的个人支付2%的工伤保险,生育保险由使用者支付,劳动者不支付的失业保险公司支付0.6%的个人支付0.4%。各地缴纳比例不同,
2021-10-11 15,340 -
社保个人缴费比例是怎样的
(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数; (2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数
2022-05-22 15,340 -
社保缴费比例怎样算
单位缴费标准: 1、个人工资(社保缴费基数)的12%进入养老统筹账户(国企是20%) 2、个人工资(社保缴费基数)的8%进入医疗统筹账户(这个比例会有变动的,以前会有一小部分划入个人账户,但现在好像都
2022-05-05 15,340
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南通社保缴费比例
南通社保缴费比例的规定如下:1、养老保险:单位16%,个人8%;2、医疗保险:单位10%,个人2%+3元;3、生育保险:单位0.8%,个人不缴;4、失业保险:单位0.8%,个人(城镇户籍)0.2%,个人(农村户籍)不缴;5、工伤保险:单位0
4,857 2022.05.11 -
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职工社保缴费比例
职工社保缴费比例规定如下:缴费比例是由每个市自行决定的,因此每个市的比例都可能有所不同,目前大多数缴纳比例的规定如下: 1、医疗保险单位承担8%,个人承担2%; 2、养老保险单位承担20%,个人承担8%; 3、生育保险单位承担0.8%,个人
3,307 2022.04.17 -
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天津社保缴费比例
天津社保缴费比例如下:医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;养老保险:个人为8%,单位承担20%;失业保险:个人为1%,单位承担2%;工伤保险:个人无,单位1%;生育保险:个人无,单位1%。根据相关法律规定可知,国家建立基本养老保险、基本医
5,400 2022.04.18