劳动合同没有盖章企业算不算违法
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无效。用人单位在与劳动者签订劳动合同时,应在劳动合同上签章。即由法人代表签字,并加盖企业公章。公司在劳动合同上没有加盖公司的公章是不符合规定的。
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劳动合同没有盖章写着没签字算违反劳动合同吗
劳动合同未经用人单位签字或者盖章无效。合同需要的是当事人双方的签字或盖章。签字和盖章具有同等的法律效力。但是如果是法人,最好还是有法人章好一些。
2020.03.30 263 -
没有签劳动合同算不算就业
未建立劳动关系,不视为就业。订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
2020.11.30 1,212
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劳动合同没盖章违约
学校没有盖章,协议可能没有生效,你不存在违约。 2,即便学校也盖了章,协议生效了,如果没有提供专业培训,约定服务期,你也无须承担违约责任。理由很简单,劳动合同法上规定的违约金只有两个即违反服务期约定的
2022-01-24 15,340 -
劳动合同没有盖章
1、虽然劳动合同未盖章,但只要双方认可的话,劳动合同还是成立的;但如果公司不认可的话,就视为你们之间未签订劳动合同,这样你可以要求每月支付二倍的工资; 2、公司未给你们缴纳保险,显然构成违法,你可以以
2022-03-18 15,340 -
没有签合同只盖了公章算违约吗
1,学校没有盖章,协议可能没有生效,你不存在违约。 2,即便学校也盖了章,协议生效了,如果没有提供专业培训,约定服务期,你也无须承担违约责任。理由很简单,劳动合同法上规定的违约金只有两个即违反服务期约
2022-02-16 15,340 -
劳动合同只盖公章,不签字算有效吗
我国劳动合同法规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商,用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同上只有用人单位的公章。公章在所有印章中效率最高,可以代表法人意志。加盖公章意味着组织已经
2021-10-31 15,340
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企业用人不签劳动合同违法吗
企业用人不签劳动合同属于违法情形,需要承担相应的法律责任。因为《劳动合同法》对用人单位在用人时与员工签订合同的相关行为,做出了具体的规定。《劳动合同法》第八十二条即规定了,用人单位不与员工订立书面劳动合同的法律责任。第八十二条具体规定的是,
3,081 2022.04.17 -
01:12
不盖章的合同没有法律效力吗
不盖章的合同是否具有法律效力,应当分类讨论。 具体分为以下情况:1、若是公司、企业或其他组织等对外订立合同,则需要公章来证明其身份,可以指定代理人对外代表公司等来签订合同,这就需要看该代理人是否得到了公司仅需要其签字即可的授权。若没有授权其
1,613 2022.04.17 -
00:57
劳动合同怎么解除不算违约
劳动合同解除不算违约的情形包括:用人单位提出,双方协商解除劳动合同的;劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作,用人单位解除劳动合同的;劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不
1,924 2022.05.11