入职体检是自费还是医保卡
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入职的体检费用，没有规定，各公司不同，有的企业选择合作体检单位，有的有员工垫付再报销试用期不给上保险是违法的，只要上一天班公司也应该给员工缴纳社保
TCT检查就是所谓的宫颈癌筛查，是妇女平时检查的一种，一般一年检查一次，要在月经干净后去检查。一般tct体检查不属于保险范围，花费大约也就一百多块钱。 HPV检查就是人乳头瘤病毒检查。这个在门诊通过妇科检查宫颈管分泌物就可以，门诊的费用不在医保的范围内，但是可以使用医保卡的费用，因为报销是只有办理住院手续以后才能报。手术检查结果出来以后，如果检查高危阳性就需要阴道镜检查，并且发现宫颈局部有异形细胞，需要宫颈组织病理检查，根据检查结果判断疾病的程度与性质再进行治疗。
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入职体检必须要医保吗？入职体检原则上不可以使用医保报销，但因地区、单位或体检机构以及体检项目上不同而做法不一。一般情况下医保帐户上个人可支配的余额这一块能够支付部分体检费用。但大多数情况下是单位承担部分职工体检费用。
2020.11.08 1,687 -
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产后42天检查自费还是医保四十二天产后检查，其费用是由生育保险报销的，生育保险报销的生育报销医疗费是包含检查费的。生育的医疗费用是指生育女职工的检查费、接生费、手术费、住院费、药费等生育医疗费用;计划生育的医疗费用，是指职工因实行计划生育需要，实施放置(取出)宫内节
2020.05.20 3,199
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入职体检前是否需要做入职体检？
公司入职前需要体检合法吗？ 现在一般在员工入职前，公司都会要求员工进行体检，提交体检报告。对于公司要求员工入职前需体检目前没有相关的法律规定，根据民法领域中“法无明文规定即容许”，所以公司入职前需要体
2022-04-18 15,340 -
入职体检自费违反劳动法吗
入职体检自费违反《中华人民共和国劳动合同法》。用人单位应当如实提供以下职业健康检查所需的相关资料，并承担检查费用：1、用人单位的基本情况；2、工作场所职业病危害因素种类及其接触人员名册、岗位或工种、接
2024-04-30 15,340 -
全民免费入职体检？
全民免费体检可以不参加，体检是身体检查的简称，通过各种手段和方法对受检者进行身体检查，受检人本人拥有获悉受检资格和内容的权利。全民免费体检目前作为地方性公益医疗帮扶，目的在于扎实推进医疗惠民工作，全面
2021-12-27 15,340 -
应聘入职体检费用一般是多少
肯定被骗，因为这种事就在最近发生到我的身上，谨记“成都协和医院”和跳伞塔数码广场的“美格斯电子”合伙骗应聘者的体检费，一般收取200到300不等，体检完签合同时才会告诉你还要收到几千块的押金，这时你应
2022-03-13 15,340
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01:15
有医保卡产检为什么要自费有医保卡产检要自费的原因如下：怀孕期间检查费用，如果是职工医保，大部分费用可以报销，比如血常规，尿常规，心电图，肝肾功能，乙肝，丙肝，梅毒，艾滋病，彩超，胎心监护等都可以报销，但是报销检查次数是有限的，具体规定每个地区会不一样。如果是居民医
17,494 2022.05.11 -
01:09
公司要求体检自费是否违法公司要求体检自费是违法。用人单位通知求职者已经入职并要求体检的，体检费用由用人单位承担。用人单位通知求职者已经入职了，再行要求求职者进行体检的，该体检按用人单位特定要求参加的，那么该体检的行为也是招聘活动的一部分，体检费就是招聘费用的一部分
10,671 2022.05.11 -
01:28
健康卡是不是医保卡健康卡不是医保卡。两者用途不同： 社会保障卡：社会保障卡作用十分广泛。持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算，还可以办理养老保险事务；办理求职登记和失业登记手续；申领失业保险金；申请参加就业培训；申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保
11,537 2022.05.11
