仲裁过程中我主张的证据
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有下列规则： 1、当事人对己的主张，有责任在举证期内依诚实信用原则向仲裁委提供证据。 2、对证据保全，当事人应在举证期内提申请。 3、当事人在举证期内因故不能举证者，经书面申请并经仲裁委准予，可延期三至五日；届满，仍不能举证者，视为举证不能。 4、当事人对已换证据，应分类整理，并盖章签名和写明提交日期;同时按对方人数提交份数。 5、证据无故未经“交换”，不予质、认证。 6、仲裁委在送达仲裁通知书，应向当事人送达载有举证范围、期限，举证不能后果的举证通知书。
1.违反诚实信用行为风险；2.申诉人申诉主体不明的风险；3.仲裁请求不当的风险；4.逾期改变仲裁请求的风险；5.超过仲裁时效的风险；6.举证不能的风险；7.不按时到庭参加仲裁活动的风险；8.仲裁申诉材料提交不当的风险。
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仲裁中证据保全的主要措施有哪些人民法院进行证据保全，可以根据具体情况，采取查封、扣押、拍照、录音、录像、复制、鉴定、勘验、制作笔录等方法。因此，一般来讲，对证人可以进行询问并制作笔录或者录音、录像;对书证可以采取拍照、复制的保全方法;对物证可以进行勘验，制作勘验笔录、绘
2020.11.19 80 -
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2022-04-08 15,340 -
劳动仲裁过程中单位不提供证据怎么办
《劳动争议调解仲裁法》第六条规定：“发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供，用人单位不提供的，应当承担不利后果”；第三十九条
2022-05-08 15,340 -
仲裁员在仲裁过程中有调查取证权吗？
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2022-04-08 15,340
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01:08
劳动仲裁需要什么证据劳动仲裁需要准备以下证据：1、仲裁申请书；2、申请人的身份证复印件；3、被申请人用人单位的企业信息；4、能够证明与被申请人用人单位之间存在劳动关系的证据，例如劳动合同、工资流水、社保缴纳记录、打卡记录等等。仲裁是向的当地的劳动争议仲裁委员会
7,398 2022.05.11 -
01:09
仲裁去哪里仲裁仲裁的地点如下：仲裁的法律所在地，即法律意义上的仲裁地点，也就是说仲裁需要在一定的法律框架内进行，这是一个法律意义上的概念。仲裁地指双方当事人约定的仲裁地，而仲裁机构所在地指的就是仲裁机构所在的地方。商务合同的仲裁地与仲裁机构所在地是一样的
3,143 2022.04.17 -
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劳动仲裁程序怎么走通常发生劳动争议时，当事人不愿意协商、或协商不成或者达成和解协议后对方拒绝履行的，则可以向调解单位申请调解，如不愿调解、调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会发起仲裁申请；如针对对仲裁裁决不服的，可直接向人民法院提起诉讼。 劳动仲裁程序为：
20,013 2022.04.17
