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工作期间车祸后工伤如何赔偿

2022-05-24 17:52

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2022-05-24回复

专业分析:

上班途中车祸造成的工伤,如果已经认定为工伤的话,按规定可以获得的赔偿项目如下: 《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费; (四)安装配置伤残辅助器具所需费用; (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴; (七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金; (八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金; (九)劳动能力鉴定费。 第三十九条因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付: (一)治疗工伤期间的工资福利; (二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴; (三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

《工伤保险条例》规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

要看具体伤残等级,影响到赔偿数额。赔偿种类包括: 1、医疗费, 2、住院伙食补助费, 3、护理费, 4、一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等), 5、一次性医疗补助金:职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数), 6、一次性伤残就业补助金或伤残津贴, 7、停工留薪期工资:治疗时间(不同伤情时间不同)×劳动者受伤前12个月平均工资, 8、后续治疗费, 9、残疾辅助器具费, 10、交通费等。

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