换工作了社保如何办理转移
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1.印刷收费证明书。投保人在离开市内之前,将本人身份证的原件和复印件带到市社会保险局或市各镇(街)社会保险事务所,印刷本人在市内投保的收费证明书。2.申请继续转移。参保人持《缴费凭证》到新就业参保地的社保机构申请办理养老保险关系接续。3、其养老保险关系由原保险地社会保险机构与现保险地社会保险机构联系处理,保险人前后保险记录相连。
《劳动合同法》第四十九条 国家采取措施,建立健全劳动者社会保险关系跨地区转移接续制度。 《劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
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参保人员流动就业办理社会保险关系转移时,新参保地社会保险经办机构应当及时做好社会保险个人权益记录的接收和管理工作;原参保地社会保险经办机构在将社会保险个人权益记录转出后,应当按照规定保留原有记录备查。 1、单位填表申请办理; 2、其次工作人员审核; 3、然后经城乡社会保险综合处、养老待遇核定处、退休人员管理处、社保基金企业征集处等相关处室领导审批意见同意后 4、办理社保转出业务; 5、新参保地社会保险经办机构及时做好社会保险个人权益记录的接收和管理工作。
一、职工在本省统筹范围内流动时,社会养老保险只转关系,不转基金;跨省流动时,须同时办理职工养老保险关系及基金转移手续。 二、职工须从流动之日起30日内,到经办机构办理养老保险关系转移手续。
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2023-02-13 15,340
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工作调动的,社保可以直接转移到新单位。 劳动者因工作调动离开原单位的,劳动者在离职时,应当由原单位在法定时间内为劳动者办理社会保险关系转移手续,直接将社会保险直接转移到新单位,让新单位继续为劳动者缴纳社会保险费,新单位招用劳动者后,应当在三
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