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造成工伤但是没有鉴定工伤等级要怎么赔偿

2022-07-29 14:33

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2022-07-29回复

专业分析:

首先需要确认一下,工伤没有等级,是没有经过劳动能力鉴定,还是鉴定出来不存在伤残等级。 如果是没有经过鉴定,建议你马上申请劳动能力鉴定,待确认工伤等级后,依法向你单位要求你应该享受的工伤待遇。 如果是鉴定后,没有等级。但是工伤保险基金已经报销了你的工伤话费,那你现在的情况就和普通员工一样,如果单位要辞退你,单位只需要支付你经济补偿金就可以了。

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依据我国相关法律的规定,没有做工伤认定的,应该做工伤认定,然后由工伤保险基金赔偿,如果因用人单位原因不能认定工伤的,由用人单位赔偿。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

工伤认定之后没有鉴定出登记,可以享有以下工伤赔偿待遇: 1、住院治疗期间的医疗费、工资、护理费用、伙食补助等由用人单位承担; 2、出院后需要停工休养的,有停工留薪待遇,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。

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