天津社保基数如何
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单位和个人主要是以下标准: 一、养老保险:单位20%,个人8%。 二、医疗保险:单位11%,个人2%。 三、失业保险:单位1%,个人1%。 四、工伤保险:单位0.5%,个人不缴费。 五、生育保险:单位0.8%,个人不交费。
《社会保险基金财务制度》第二条 ?本制度适用于中华人民共和国境内依据《社会保险法》建立的企业职工基本养老保险基金、城乡居民基本养老保险基金、机关事业单位基本养老保险基金、职工基本医疗保险基金、城乡居民基本医疗保险基金(包括城镇居民基本医疗保险基金、新型农村合作医疗基金、合并实施的城乡居民基本医疗保险基金)、工伤保险基金、失业保险基金、生育保险基金等基金的财务活动。 生育保险与职工基本医疗保险合并实施的统筹地区,不再单列生育保险基金。
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2019-2020年天津职工社会保险缴费基数: 参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。 最低和最高标准分别为3364元和17613元。 2019-2020年天津职工社会保险缴费比例: 养老保险:公司缴16%,个人缴8%; 失业保险:公司缴0.5%,个人缴0.5%; 工伤保险:公司根据行业确定,个人不缴; 生育保险:公司不缴,个人不缴; 医疗保险:公司缴10.5%,个人缴2%。 自2019年5月1日起,将企业职工基本养老保险单位费率由19%降至16%。 失业保险的单位及职工个人缴费比例仍分别为0.5%,执行期限至2020年7月31日。 自2019年6月1日起,实现职工生育保险和职工基本医疗保险合并实施。
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单位和个人主要是以下标准: 一、养老保险:单位20%,个人8%。 二、医疗保险:单位11%,个人2%。 三、失业保险:单位1%,个人1%。 四、工伤保险:单位0.5%,个人不缴费。 五、生育保险:单位
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