您的位置:法师兄 > 专业问答 > XX公司赔偿吗

XX公司赔偿吗

2022-06-14 05:17

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

澳门在线咨询顾问团

2022-06-14回复

专业分析:

超员导致交通事故的保险公司应当赔偿。根据规定,超员不属于保险公司免责赔偿的范围,对于交通事故造成的本车人员、被保险人以外的受害人人身伤亡、财产损失,保险公司应当依法在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。

法律依据:

《机动车交通事故责任强制保险条例》第二十一条 被保险机动车发生道路交通事故造成本车人员、被保险人以外的受害人人身伤亡、财产损失的,由保险公司依法在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。 道路交通事故的损失是由受害人故意造成的,保险公司不予赔偿。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

不是赔偿是补偿。公司要拆迁,征收方除了对公司进行补偿外,还应对公司员工进行补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

章法律师

广东律参律师事务所

可以要求赔偿。劳务派遣员工与一般劳动者一样,如果劳动者没有过错被用人单位辞退,都是需要支付经济补偿金或赔偿金的。

律师普法更多>>
  • 孕妇公司破产公司赔偿吗
    孕妇公司破产公司赔偿吗

    1、产期期间的工资必须全额支付; 2、孕期和哺乳期期间的赔付的具体数额,由公司和劳动者具体协商后确定; 3、经济补偿金部分,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满

    2020.04.05 164
  • 工伤赔偿是公司赔吗
    工伤赔偿是公司赔吗

    根据不同的伤残等级,赔偿的项目不尽相同,主要包括:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。上述是否都由单位赔偿,应按按照实际情况进行区分处理: 1、单位缴纳过工伤保险的,除停工留薪

    2020.03.03 113
  • 公司清算公司赔偿的赔偿顺序
    公司清算公司赔偿的赔偿顺序

    清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金、所欠税款、公司债务,剩余财产分配股东。法律规定,公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金,缴纳所欠税款,清偿公司债务后的剩余财产,有限责任公司按照股东的出资比例分配,股

    2020.10.08 181
专业问答更多>>
  • XX公司的XX骏赔偿金

    《消费者权益保护法》第五十五条规定,经营者提供商品或者服务有欺诈行为的,应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失,增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍;增加赔偿的金额不足五百元

    2022-05-20 15,340
  • 肇事XX公司是否赔偿

    根据我国民法典的有关规定,机动车驾驶人发生交通事故后逃逸,该机动车参加强制保险的,由保险人在机动车强制保险责任限额范围内予以赔偿。 《中华人民共和国民法典》第一千二百一十六条:机动车驾驶人发生交通事故

    2022-05-27 15,340
  • XX驾保险公司如何赔偿

    因醉酒驾驶造成交通事故,指示他人遭受损害财产损失的,保险公司会在机动车交通事故责任强制保险的赔偿范围内赔偿。由于醉酒驾驶行为属于责任免除范围,所以商业险对此是不会进行赔付的。醉酒驾驶行为属于触犯《刑法

    2022-06-02 15,340
  • XX公司破产母公司会承担连带赔偿责任吗

    1、子公司破产母公司不会承担连带赔偿责任,因为子公司是具备法人资格的,依法独立承担民事责任。 2、根据《公司法》第十四条规定,公司可以设立分公司。设立分公司,应当向公司登记机关申请登记,领取营业执照。

    2022-05-27 15,340
法律短视频更多>>
  • 公司破产员工有赔偿吗 01:20
    公司破产员工有赔偿吗

    公司倒闭时,须按照法律规定对员工进行适当的经济补偿。 若员工的月工资,高于单位当地市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准,则按员工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的时间最高不超过十二年。 这里所

    2,714 2022.04.17
  • 公司辞退员工有赔偿吗 00:59
    公司辞退员工有赔偿吗

    公司辞退员工有赔偿。当企业辞退员工属于非过失性辞退的情形时,用人单位应给予劳动者一定的经济补偿。而根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知,经济补偿应当按劳动者在本单位工作的年限计算,每满一年支付一个月的工资。如果是六个月以上不满一年

    6,350 2022.04.17
  • 被公司裁员了有赔偿吗 01:06
    被公司裁员了有赔偿吗

    除非是因自身出现过错被裁员,否则员工被公司裁员了员工应当有赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知,企业辞退员工属于非过失性辞退的,用人单位应给予劳动者一定的经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限计算,每满一年支付一个月的

    1,887 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?