在上班路上,发生交通事故算是工伤吗
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1、上班路上遭遇非劳动者的主要原因的交通事故,则属于工伤,可以要求单位给予工伤赔偿; 2、如果是劳动者自己主要原因的交通事故,则不属于工伤; 3、法律依据:《工伤保险条例》(2010修订)第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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如果发生交通事故,自己承担主要责任或者全部责任,一般不能认定为工伤。根据我国法律规定,在上班路上受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,可以算工伤。
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在上班路上发生交通事故算工伤吗
在上班路上发生交通事故算工伤。根据《工伤保险条例》相关规定,在上下班途中,受到非本人主要责任交通事故伤害,以及在工作时间因工作原因受到交通事故伤害的都属于工伤。
2020.01.30 238 -
职工在上班路上发生交通事故算是工伤吗?
员工在上班的路上发生交通事故如果本人不负事故主要责任的,属于工伤,否则不算工伤。 工伤是指生产劳动过程中,由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤,如因职业性事故导致的伤亡及其急性化学物中毒。
2020.12.08 100
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在上班路上发生交通事故算是工伤吗
上班路上发生的交通事故同时具备下列条件的,属于工伤事故:一是上班规定时间发生的交通事故;第二,必须是上下班路线上发生的交通事故;第三,本人必须没有责任或不是主要责任;第四,必须是机动车造成的道路交通事
2021-11-18 15,340 -
在上班路上发生交通事故算工伤吗?
在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,可以视为工伤。建议及时申报工伤,申报时效为一年,过了一年就得不到赔偿。如果没有签订书面劳动合同,还需先仲裁确认事实
2022-03-26 15,340 -
在上班路上发生交通事故算工伤吗?
在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,可以认定为工伤。您先要去做个工伤认定申请,如果认定为工伤了,就可以提出工伤赔偿。提出工伤认定申请应当提交下列材料:
2022-02-17 15,340 -
在上班路上发生交通事故,算工伤吗
在此种情形下发生的交通事故是否能被认定工伤。 1、需要严格判断是否符合法律规定的认定工伤的标准,那就需要判断事故发生的时候是否正在从事与工作有关的事项。这个是认定工伤的标准,而是否符合这个标准,最后能
2022-03-31 15,340
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01:07
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在十字路口发生交通事故的责任划分,由交警出示的责任认定书来定。依据《道路交通事故处理程序规定》的规定,因一方当事人的过错导致道路交通事故的,承担全部责任。因两方或者两方以上当事人的过错发生道路交通事故的,根据其行为对事故发生的作用以及过错的
3,043 2022.05.11 -
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5,731 2022.04.17 -
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上下班车祸算工伤吗
上下班发生车祸,不一定能够被认定为工伤。这主要因为:根据我国工伤保险条例第14条的规定,如果劳动者在上下班途中发生了交通事故,同时交通事故主要是因为劳动者本身的原因产生的话,这时候劳动者所遭受的伤害就不能够认定为工伤。例如,劳动者驾驶报废或
1,931 2022.04.15