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那么拖欠工资的老板要怎么处理呢?

2022-07-16 11:01

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北京在线咨询顾问团

2022-07-16回复

专业分析:

个人认为第一,你们应该确认老板是不是真的已经不具备发放工资的能力,如果人家真的是遇到很严重的问题,甚至变卖个人资产都无法发放工资那我劝你们出于人道还是给人宽限宽限。 第二,如果他有能力偿还工资,比如小车还开着,小楼还住着,那你们就可以集体跟老板表态,要么给钱,要么就诉讼了。如果他还是找各种借口托,或者就说不给了,你们告吧,那就往下看。 首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行。

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1、与老板协商; 2、协商不成的,向当地的监察大队进行投诉; 3、或者是携带相关证明劳动关系的证据直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

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北京市京师律师事务所

老板拖欠工资的,可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执行。

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