工厂的社保公司需要什么资料
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公司缴纳社会保障所需材料:社会保障申请原件;社会保障人员劳动合同原件及复印件;社会保障人员身份证复印件及前两个月工资单复印件;公司营业执照原件及复印件;国家税务和地方税务证书原件及复印件;公司公章;其他。
《社会保险法》第五十七条,用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章; 向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。 用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。 市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况; 公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。
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公司去购买社保需要提交下列资料:法定代表人或负责人身份证件原件和复印件,员工的身份证复印件;国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书;用人单位营业执照、批准成立证件或其他核准执业证件;其他有关证件、资料。
1带营业执照、税务登记证、组织机构代码到社保领表,填好后办理社保登记证。 2公司、社保、银行签署三方协议。 3利用采集软件录入公司信息、员工信息,做报盘文件,打印人员增加表到社保报盘,先去医保再去社保。 4报完后一个月到指定银行领取个人医保存折,基本完成。 5每年4月做社保基数核定,医保定点医院变更。 6增减人员在每月20日前报盘。 7缴费基数是按照你当地去年平均工资的40%为底线。
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