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上班途中发生交通事故, 对方全责, 我方人员受伤, 怎么处理

2022-01-10 18:40

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2022-01-10回复

专业分析:

1,最好还是及时向交警队报警,根据交警部门作出的交通事故认定书认定双方的责任大小,确定双方的赔偿责任。赔偿项目包括医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、交通费、伤残赔偿金等相关费用。 2,即属于工伤,又属于交通事故伤害,一个伤害结果,可以得到两份不同的赔偿,这两份赔偿,先按交通事故民事赔偿处理,赔偿金额低于工伤保险待遇标准的,其差额由工伤保险基金补足。 3,交通事故人身损害赔偿,可以直接向法院起诉,被告是对方肇事司机和交强险保险公司; 4,属于工伤,先申请工伤认定,认定后,享受工亡待遇。如果公司为伤者缴纳了工伤保险,该工伤赔偿由工伤保险基金支付;如果公司没有为伤者缴纳了工伤保险,全部工亡保险赔偿,由公司全额赔偿。该工伤赔偿,公司拒绝支付的,伤者及其近亲属应先申请劳动仲裁,要求公司支付赔偿,不服劳动仲裁时,才可以向法院起诉要求工伤赔偿。 5,这两份赔偿,先按交通事故民事赔偿处理,赔偿金额低于工伤保险待遇标准的,其差额由工伤保险基金补足。 6,交通事故人身损害赔偿诉讼的时效只有一年。

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上班途中发生交通事故对方全责,认定为工伤。职工发生事故伤害,按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。

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