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工伤认定之后公司不给报销怎么办

2022-02-14 10:57

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2022-02-14回复

专业分析:

1、由用人单位或工伤保险支付。造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿包括医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。因工负伤待遇发生的纠纷,属于劳动争议,劳动仲裁是解决劳动争议的前置条件,即未经劳动仲裁的劳动争议案件,人民法院是不会受理的。劳动仲裁不予受理的,应出具不予受理决定书,然后可向法院提起诉讼。

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