2021年青岛市婚假还是3天吗?
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1、第一胎产假最新规定a.女职工生育产假98天,合法生育的另延长产假60天。b.女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。c.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。 2、第二胎产假规定,符合法律和本条例规定生育子女的夫妻,除国家规定的产假外,增加产假六十日,就等于98+60=158天。并给予男方护理假七日。
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青岛葬假天数
法律支持的丧假天数范畴为1-3天,四天的假期,超出最高限,应当含有路程假或事假一天,是要适当减发工资的。但是如果公司领导同情员工,出于人性化管理的角度,应该不会减发工资。
2020.02.01 224 -
青岛婚假多少天新规定
正常来说是三天,取消晚婚假。 1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,以前可以享受晚婚假15天(含3天法定婚假),但是现在已经取消晚婚假了。 3、结婚时男女双方不在
2020.05.13 904 -
青岛产假多少天2020
符合法律法规生育子女的夫妻,在青岛能够享受产假158天。除国家规定的产假外,增加产假六十日,并给予男方护理假七日。增加的产假、护理假,视为出勤,工资照发,福利待遇不变。
2020.03.01 215
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2022年青岛婚假几天
最新劳动法婚假规定,根据根据《计划生育条例》的规定: 1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定
2022-05-29 15,340 -
2019年青岛婚假几天
山东:婚假3天+晚婚假14天=17天 “第三十条男女双方晚婚的,除国家规定的婚假外,增加婚假十四日。女方晚育的,除国家规定的产假外,增加产假六十日,并给予男方护理假七日。增加的婚假、产假、护理假,视为
2022-03-17 15,340 -
2022年青岛婚假多少天
最新劳动法婚假规定,根据根据《计划生育条例》的规定: 1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定
2022-06-30 15,340 -
今年青岛婚假有几天
根据《计划生育条例》,最新劳动法婚假规定:1。根据法定结婚年龄(女性20岁,男性22岁)结婚的,可享受3天的婚假。2、符合晚婚年龄(女性23岁,男性25岁)的,可享受晚婚假15天(5天(包括3天的法定
2021-12-21 15,340
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00:51
2021五一法定是1天还是3天
2021五一法定是1天。如果详细讨论的话,五一的法定节假日只有一天,从三倍工资只安排在5月1日就可以看出来,因此该日才是真正的劳动节。 其他的四天是由调休补班得来的,即4月25日和5月8日都是为了弥补前面几天的假期,至于5月1日和5月2日,
8,220 2022.04.12 -
01:16
国家规定婚假多少天2021年
国家对婚假的规定,具体如下: 1、女20周岁,男22周岁结婚的,可享受3天婚假。晚婚年龄:女23周岁,男25周岁的,不再享受晚婚假15天,只有3天法定婚假。结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假; 2、晚婚晚育假的奖励已经
4,720 2022.04.12 -
01:20
辽宁婚假是10天还是15天
辽宁婚假10天。包含3天的法定婚假和7天的延长婚假根据相关法律规定,依法办理婚姻登记的夫妻,除享受国家规定的婚假外,增加婚假7日;符合本条例规定生育的夫妻,除享受国家规定的产假外,增加产假60日,配偶享有护理假15日。休假期间工资照发,福利
4,462 2022.04.17