天津劳动法在线咨询指什么
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用人单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排年休假。用人单位确因工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年休假的,应征得职工本人同意。 单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假。职工未休年假的工资计算:对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。 用人单位安排职工休年休假,但是职工因本人原因且书面提出不休年休假的,用人单位可以只支付其正常工作期间的工资收入。 2.离职时年假工资怎么算 用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,未安排职工休满应休年休假的,应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬,但折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工资报酬。 折算方法为:(当年度在本单位已过日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假天数。 用人单位当年已安排职工年休假的,多于折算应休年休假的天数不再扣回。
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在线劳动仲裁在线咨询
在线劳动仲裁咨询可以打12333。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外
2020.10.24 2,764 -
沈阳劳动仲裁在线咨询,劳动仲裁咨询
沈阳市劳动仲裁可直接播打12333。 1、人工坐席服务 每周一至周五8:30-17:00时,咨询员直接解答市民的电话咨询的问题,遇到疑难问题转专家解答,并可根据需要连线业务部门进行三方通话。 2、自助语音服务 市民每天24小时拨通“1233
2020.07.06 978 -
劳动局在线如何咨询
发生劳动争议时,可以直接在当地劳动局咨询,或者拨打当地劳动局电话在线咨询,或者登陆当地劳动局官网查询常见问题,也可以向律师咨询。劳动争议指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷。
2020.04.29 1,152
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天津劳动仲裁在线咨询电话
如需电话咨询劳动仲裁相关事宜,请拨打当地12333劳动保障维权热线咨询,或者拨打当地114进行号码查询。
2021-12-28 15,340 -
劳动仲裁在线咨询咨询
关于你的问题: 根据《劳动法》第七十九条劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲
2022-05-05 15,340 -
劳动仲裁在线咨询
你的问题属于典型的劳动争议。根据劳动合同法的规定,企业自与劳动者建立劳动关系之日起就应签订书面劳动合同,同时应为劳动者办理相关社会保险。劳动争议的解决措施包括:1、与企业协商那个解决;2、向企业所在地
2022-03-13 15,340 -
劳动局在线咨询方式
劳动局网上咨询是免费热线。 服务内容。 (一)接受全省劳动保障业务通报、投诉、咨询 (二)提供国家和省劳动保障相关法律、法规、规章、规范文件查询服务 (三)提供省劳动保障厅办公手续咨询服务 (四)提供
2021-10-19 15,340
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三区四线指的是什么
三区”是指禁建区、限建区、适建区,“四线”是指绿线、蓝线、紫线、黄线。绿线是城市各类绿地范围的控制线。蓝线是城市规划中确定的江、河、湖、库、渠和湿地等城市地表水体保护和控制的地域界线。紫线是历史文化街区的保护范围界线,以及城市历史文化街区外
10,884 2022.04.17 -
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土地确权去哪里咨询
土地确权可以咨询当地的土地管理部门,并且进行确认。已退耕还林、退耕还草,并且取得林权证和草地证的耕地。农户没有和发包方签订土地承包协议私自开垦的荒地和未利用地。还没有处于纠纷状态的土地不能确权。土地确权一般是指,土地所有权、土地使用权和他项
3,076 2022.04.12 -
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7,371 2022.04.17