外面下雨员工受伤了经济补偿金扣税限制
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
应该扣145元的个人所得税应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数 2018年个人所得税的起征点为3500元应纳税所得额=工资-起征点,即2500元适用税率目前为10%,本级速算扣除额=上一级最高所得额×(本级税率-上一级税率)+上一级速算扣除数,即105元 个人所得税(personalincometax)是调整征税机关与自然人(居民、非居民人)之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称 个人所得税的纳税义务人,既包括居民纳税义务人,也包括非居民纳税义务人居民纳税义务人负有完全纳税的义务,必须就其来源于中国境内、境外的全部所得缴纳个人所得税;而非居民纳税义务人仅就其来源于中国境内的所得,缴纳个人所得税 个人所得税是国家对本国公民、居住在本国境内的个人的所得和境外个人来源于本国的所得征收的一种所得税在有些国家,个人所得税是主体税种,在财政收入中占较大比重,对经济亦有较大影响
对内容有疑问,可立即反馈反馈
-
员工获得的经济补偿金要扣个税吗
员工获得的经济补偿金可能要扣个税。法律规定,个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入,其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税。因此需要看是够超过了三倍。
2020.10.25 160 -
-
员工经济补偿金
经济补偿金的支付,一般是用人单位支付给员工,目前我国法律中还未规定说需要员工向用人单位支付经济补偿金的情况。即使是需要员工承担违约金,这也是在法定的情况下,才需要承担。对于单位与员工约定需要由员工承担违约金的情况,若违反了法律的强制性规定,
2020.02.20 283
-
员工受了工伤以后的经济补偿金有无时效限制
因经济补偿金支付产生争议的,属于劳动争议申请仲裁的时效期间为一年从知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算,即从离职之日开始计算 经济补偿金:按劳动者在本单位工作的年限计算每满一年支付一个月工资六个月以
2022-07-10 15,340 -
员工受了工伤的工资经济补偿金得不得交税?
员工获得的经济补偿金要扣个税。财政部、国家税务总局《关于个人与用人单位解除取得的一次性补偿收入征免问题的通知》(财税【2001】157号)第1条规定:“个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收
2022-07-04 15,340 -
员工受了工伤一次性经济补偿金免税可能吗
个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用),其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过的部分按照《国家税务总
2022-07-03 15,340 -
经济补偿金扣不扣税?
个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的、生活补助费和其他补助费用),其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过的部分按照《国家税务总局关于个人
2022-07-01 15,340
-
01:32
企业裁员经济补偿金企业裁员的经济补偿分为三种,分别是企业规模裁员的经济补偿,企业个别裁员的经济补偿和企业员工协商一致裁员的经济补偿。对于企业规模裁员的经济补偿,它的流程是用人单位需要提前一个月通知员工,给员工的经济补偿是员工的工作年限和月平均工资的乘积。企业
1,611 2021.04.25 -
01:24
经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些两者的支付条件不同。用人单位向劳动者支付经济补偿的,一般包括劳动者依法解除劳动合同、用人单位依法执行裁员、双方共同协商解除劳动合同以及合同到期是否重新签订的情况。而赔偿金是用人单位一方想解除劳动合同,劳动者可以选择继续履行合约,也可以不履行
4,084 2022.04.17 -
01:29
经济补偿金如何计算经济补偿金计算标准: 1、计算基数,按照员工离职前十二个月的平均应发工资计算,其中包含绩效奖金、年终奖、各类津贴和福利补贴等等货币性质的收入,在劳动法中规定有关社平工资三倍的限制,是否分段需要结合当地的实际情况; 2、计算年限,按照员工在本
17,630 2022.04.17