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员工底薪如何计算?

2022-05-31 14:19

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2022-05-31回复

专业分析:

正算法:工资月薪÷21.75×月计薪天数×(出勤天数比例)反算法:工资月薪-月薪÷21.75缺勤天数×(出勤天数比例)关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知。各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅(局):根据《全国年节及纪念日放假办法》(国务院令第513号)的规定,全体公民的节日假期由原来的10天增设为11天。

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