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2021年云南建筑八级伤残怎样赔偿

2022-07-13 17:45

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天津在线咨询顾问团

2022-07-13回复

专业分析:

工伤意外处置得按以下先后流程进行: 1、先通过劳动争议仲裁认定存在事实劳动关系(有劳动合同时不需此流程); 2、认定了劳动关系后再申请认定为工伤,包括认定后可能发生的诉讼; 3、做劳动技能判定评定伤残等级(特别注明不是司法判定); 4、根据判定结果进行劳动争议仲裁,主张工伤赔偿,用人单位除了应支付治疗费护理费伙食费和治疗与休养期间工伤津贴外,还应支付残疾赔偿金(八级作伤残是本人11个月薪水),终止用人人得支付一次性就业补贴金和医疗补贴金(两项花费八级是20个月当地上年度工人平均薪水)。

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建筑工伤八级伤残赔偿标准是:1、职工可以获得一次性伤残补助金,补助金的标准是本人的11个月工资;2、职工在认定工伤后,和用人单位解除或者终止劳动合同的,就可以获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,补助金的具体标准应当由当地的人民政府规定。

章法律师

广东律参律师事务所

我国的工伤保险条例对八级伤残的赔偿作出了规定。一般情况下,八级伤残的赔偿的具体标准包括以下:医疗费、住院伙食补助费、交通、食宿费、辅助器具费用、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

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