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年休假申请书怎么写
根据法律的规定,只要符合一定的条件,员工可以申请休年假,虽然年假是法定的,但是我们想休年假也要向单位去申请,需要递交年休假请假条。需写明:申请人,申请时间,申请理由。
2020.04.25 359 -
请病假休多长时间年假没休
职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。以下条件不能享受年休假: 1、工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;2、
2020.11.27 201 -
年假期间怎么和公司申请假期
可以跟公司协商解决。根据想法法律规定,职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假: (一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的; (二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的; (三)累计工作满1年不满10年的职工,请病假
2020.08.03 183
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年休假条怎么写?
年度假期xx领导:本人现在工作不忙,特别申请xxx年度假期,从xxx年xx月xx日到xx日共5天。请给我批准。期待着!请假人:xxxxxx年xx月xx日。
2021-10-25 15,340 -
年休假申请怎么写
年休假是指单位的劳动者每年享有保留工作、带薪连续休假的制度。 1、我国《劳动法》规定劳动者连续工作一年以上的,可享受带薪年休假。机关、团体、企业单位、民办非企业单位等的工作人员都可享受休假。 2、年休
2022-05-02 15,340 -
年假期间怎么休
年假是机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的在职职工依法享有的权利,因工龄不同而不同,职工连续工作满一年的,即可享受带薪年休假。累计工作已满1年不满10年的,年休假5天
2022-05-27 15,340 -
休产假期间能休年假吗
女职工休完产假还可以继续休年假,两者并不是冲突的。根据法律规定,职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。
2022-06-10 15,340
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年休假怎么计算年休假,指的是员工在用人单位连续工作1年以上的,既可享受一定时间的带薪年假。 根据《职工带薪休假条例》的有关规定,在职员工累计工作满1年但不满10年的,其年休假为5天;累计工作满10年不满20年的,每年可享有10天的年休假;累计工作满20年
24,687 2022.04.17 -
00:54
2022年假规定怎么休根据《职工带薪年休假条例》的规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假为5天;已满10年不满20年的,年休假为10天;已满20年的,年休假为15天。 有下列情形之一的,就不能享受当年度的年休假: 1、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年
1,267 2022.05.27 -
00:54
2022年寒假中小学放假时间表2022年寒假中小学放假时间表,每个学校都是不一样的。全国没有统一的规定。北京、上海、天津和重庆的寒假时间,最早的是从1月20号开始,最晚2月21号结束。江苏、安徽、江西浙江和福建的放假时间,也是从一月中下旬到二月中旬,山西的寒假时间还没有
2,180 2022.06.22