未转正能拿回离职证明原件吗
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入职体检报告没有存入个人的人事档案的员工，离职时可以请求返还给本人（但是公司可以复印备案）。员工入职体检，是员工招录或招工中的重要环节与内容，招录员工的单位有权设定被招录者身体健康、无重大或有碍劳动或工作的疾病作为入职条件，对员工的体检属于招录程序或必然履行的内容之一。所以，公司有权收取员工的入职体检报告作为员工招录的必备手续，并存入公司或员工个人档案，没有存入个人的人事档案的员工离职时可以请求返还给本人（但是公司可以复印备案）。
离职证明原件和扫描件效力不一样。离职证明只有原件是具有法律效力的，复印件、影印件、扫描件都是无效的。离职证明需要纸质版的，并加盖用人单位的鲜章。一般合同都是以原件为准，复印件或者传真或者扫描件并不发挥原件的作用。离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。
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离职证明交了原件要的回来吗离职证明交了原件一般要不回来。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时为劳动者出具离职证明，用人单位违法未出具的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
2021.10.04 28 -
公证处原件能拿回嘛公证处的原件可以拿回，公证机构只是会对申请公证所需材料进行核查并不会扣留。公证是公证机构根据自然人、法人或者其他组织的申请，依照法定程序对民事法律行为、有法律意义的事实和文书的真实性、合法性予以证明的活动。
2020.11.09 321 -
档案里的离职证明原件可以拿出来吗？档案中的材料是无法被拿出来的。因为有个目录，缺失是不允许的。不过档案托管部门（如人才市场）提供材料复印服务，凭本人身份证可以去窗口要求复印档案中部分内容。复印后，人才市场会给复印件盖章的。随着个人工作单位的变化，个人档案也会随着进行迁移，特
2020.12.07 517
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离职证明未被收回能拿回原件吗
可以的，离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。离职员工可以向人力资源部申请填发离职证明书，人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工
2023-02-03 15,340 -
入职当天离职能拿回原来离职证明吗？
具体可以和单位协商，如果发生争议，可以申请劳动仲裁。
2022-09-14 15,340 -
档案里的离职证明原件能拿出来吗
档案中的材料是无法被拿出来的。因为有个目录，缺失是不允许的。不过档案托管部门（如人才市场）提供材料复印服务，凭本人身份证可以去窗口要求复印档案中部分内容。复印后，人才市场会给复印件盖章的。随着个人工作
2021-12-26 15,340 -
离职后没有转正证明怎么回事
证明是需要由职工离职的单位开具的，上面应当应当写明离职员工与本单位的劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限等。 因为离职证明书没有确定的交阅单位，所以不必写收信人的姓名
2022-07-11 15,340
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01:33
原单位的离职证明丢了怎么办原单位的离职证明丢了的，劳动者可以到原单位要一份复印件，也可以找原单位重新开一份离职证明。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，原单位应当在与劳动者解除劳动关系时向劳动者出具离职证明，离职证明上应当写明劳动合同期限、解除劳动关系日
4,112 2022.04.17 -
00:51
买房定金能拿回来吗买房的定金能不能要回来，要看退还定金的理由是什么： 第一、如果购房者买房屋交了定金之后，想要反悔，那么这种情况下，定金是很难要回来的； 第二、如果是由于开发商的原因，导致不能订立合同的，那么属于开发商违约，这种情况下，购房者可以要回定金，此
3,820 2022.07.07 -
01:32
离职证明和解除劳动合同证明区别离职证明和解除劳动合同证明区别有以下五点，分别是： 1、作用不同，离职证明一般是原用人单位开具给劳动者提交给新用人单位的；解除劳动合同通知书是用人单位发给劳动者的； 2、出具的主体不同，离职证明是劳动者自己主动提出解除劳动合同的书面通知，是
30,040 2022.11.26
