自己包工地受伤怎么办
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根据你与用人者之间的关系不同会有不同的结果。 如果形成了劳动关系,也就是说,签订了劳动合同,属于工伤; 如果没有劳动关系,仅仅是受雇用于该工地的包工头,则可以向雇主申请人身损害赔偿。
在承包的土地上,如果是劳务关系的话,则是工伤,如果不是,则是雇佣关系。如果是雇佣关系的话,因工作而受伤要追偿的话,可以找包工头或者其雇主;如果因为第三方而受伤的话,则向第三方追偿。
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自己受伤了怎么办
要根据受伤的原因,受伤的整个前因后果及其他因素来判定,一般来说上班时间跟休息时间应该是有严格区分的,如果员工自己在上班时间脱离工作岗位才受伤的话,就不算是工伤。工伤事故的话受伤原因也需要跟工作相关。
2020.11.24 447 -
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自己包活干受伤算不算工伤
自己包活干如果是跟定作人是属于承揽关系的,那么在干活中受伤就不属于工伤;如果跟定作人属于雇佣关系,那么干活受伤是属于工伤的。所以先要明确与定作人之间的关系,承揽的情况需要由承揽人承担责任,定作人不承担任何赔偿责任。但是如果是由于定作人定作、
2022.04.13 3,729
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自己包工地受伤算工伤吗?
暴雨致工人受伤不算工伤。《工伤保险条例》第十四条规定:“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的 (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的
2022-07-17 15,340 -
自己工地受伤怎么赔偿
一、先申请工伤认定。单位应自意外伤害发生之日起30日内,受伤害工人在意外伤害发生之日起1年内,能够直接提议工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交: (1)劳动合同文本复印件或其他
2022-07-04 15,340 -
自己在工地受伤老板不管怎么办
你的情况按照雇佣关系处理较准确,即是适用人身伤害的损害赔偿标准,即赔偿你相应的医疗费(据单据实报)、误工费、护理费、伙食补助费,必要的交通费,有可能构成十级伤残(但存在不确定性),构成伤残,则有伤残赔
2022-02-16 15,340 -
老板不管自己工地受伤了怎么办?
1.这个情况应该属于工伤,但由于事发后1年内用人单位和劳动者均未申请工伤认定,所以没有办法按照工伤来享受相关待遇; 2.可以按照最高人民法院关于人身损害赔偿的司法解释向用人单位以及包工头主张医疗费、误
2022-04-23 15,340
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01:22
自己在上班路上受伤算工伤吗在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为认定工伤。职工以上下班为目的、在合理时间内往返于工作单位和居住地之间的合理路线,视为上下班途中。 上班路上算不算工伤可根据以下四点来判断: 1,
2,403 2022.09.06 -
01:25
工地受伤赔偿不合理怎么办如果是因工受伤,且与单位存在劳动关系,工伤员工直接由该单位向劳动社会保障部门申请工伤认定即可,被认定为工伤后即可享受工伤赔偿。如果说当事人是没有承包资质的施工单位下的劳动者,则应该要求将工程违法分包出去的有资质的用工单位承担责任。如果涉及相
883 2022.05.13 -
01:08
工地受了工伤公司不处理怎么办劳动者受工伤后用人单位不赔偿或者少赔偿,劳动者需要在一年内向劳动保障行政部门申请工伤认定,一般会在60日内得到工伤认定结果。得到工伤认定结果之后,劳动者可以选择与用人单位进行协商,商定赔偿范围,争取合法权益;若协商不了,可以选择当地仲裁机构
692 2022.06.01