浙江省杭州市高温补贴的政策是什么？
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高温作业工人每人每月225元;非高温作业工人每人每月180元;一般工作人员每人每月145元。发放时间为4个月(6月、7月、8月、9月)。企业安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴。
浙江高温补贴为4个月(6月、7月、8月、9月)。标准：室外作业人员每人每月300元；室内作业人员每人每月200元。工作性质在室外与室内来回流动交替或主要作业时间在室外，以及高温炉前作业的，视同室外作业。
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浙江省高级职称退休补贴政策浙江省是一个严格执行国家法规政策的省之一，对高级职称退休后退休金并没有自己的政策规定的；而是依据和执行《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第四条规定的。
2020.09.22 3,821 -
浙江省高温补贴发放标准2020浙江省在6-9月针对室外高温作业的工作人员每个月发放不低于300元的高温津贴，对于室内高温作业的工作人员发放每个月不低于200元的高温津贴。
2020.03.12 229 -
浙江省退休人员高温补贴标准高温补贴是对夏季作业的劳动者的补偿，退休职工不工作，没有高温补贴。 浙江省人社厅、国税局、地税局 《关于调整企业职工夏季防暑降温清凉饮料费标准的通知》 浙人社发[2010]202号 各市、县（市、区）人事劳动社会保障局（劳动保障局）、国家税
2020.01.13 1,246
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杭州市高温补贴政策规定是什么
首先，大家需要知道哪些人是有享受高温补贴的权利， 高温补贴是为保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行，保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康，决定适当提高职工夏季清凉饮料费发
2022-06-28 15,340 -
浙江的高温补贴是怎么样的呢，想知道浙江省高温补贴
根据《防暑降温措施管理办法》，《劳动保障监察条例》和《浙江省劳动保障监察条例》，正常工作时间工资及最低工资标准不包含高温津贴，用人单位不得因发放高温津贴而降低劳动者工资。需发放高温津贴但用人单位没有发
2022-07-14 15,340 -
河南省郑州市高温补贴政策
根据河南省《防暑降温措施管理办法》，从事室外作业(日最高气温达35℃以上)和不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不含33℃)环境作业的人员，用人单位应给每人每月发放高温补贴。对于高温补贴的
2022-07-14 15,340 -
2018年杭州市高温补贴是什么？
新办法对高温天气下室外露天作业时限及劳动者高温津贴等均做出明确规定，规定高温补贴强制执行。新办法还明确指出，用人单位应当为高温作业、高温天气作业的劳动者供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药
2022-07-09 15,340
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上海高温补贴费2021标准2021年上海高温补贴费标准为300元一个月。发放情形如下： 1、露天工作：对于露天工作的职工，不论当天温度如何，单位都应支付夏季高温津贴； 2、室内工作：不能采取有效措施将工作场所温度降低到33摄氏度以下的，单位应当支付夏季高温津贴。 根
3,009 2022.06.22 -
00:54
公司不发高温补贴算违法吗公司不发高温补贴的，属于违法行为。法律明确规定，用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。因此，公司在高温的天气安排劳动者进行工作，
3,555 2022.04.17 -
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广州结婚落户的政策是什么广州市结婚落户的政策主要依据的是，广州市人民政府在2020年07月09日颁布的《广州市人民政府关于印发广州市户籍迁入管理规定的通知》。根据通知的规定，夫妻之间如果其中一方具有广州市户籍，符合法定条件的投靠配偶人员，可以办理相应的户籍迁入手续
3,346 2022.04.15
