五险一金具体怎么交？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
五险一金是指的社保和住房公积金。都是按照工资的比例进行缴纳的。 1.养老保险个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的40%；最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。 2医疗保险缴费比例（最低数为上年全市职工工资的60%）：单位10%，个人2%+3元； 3.失业保险单位1%，个人0.2%； 4.工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间； 5.生育保险缴费比例：单位0.8%，个人不交钱。 公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
我们通常说的五险一金中的“五险”是指养老保险、生育保险、工伤保险、失业保险和医疗保险;而“一金”是指住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险这三种险是由企业和职工共同缴纳，工伤保险和生育保险由企业缴纳而个人不需要缴纳。五险一金非常重要： 一、养老保险缴满15年后，到退休的时候就能终生享受基本养老金； 二、生育保险可以报销产前检查、计划生育手术和分娩手术的费用； 三、工伤保险可以在遇到工伤事故或职业病时得到补偿； 四、失业保险可以在失业时获得失业保险金等补助； 五、医疗保险除了报销医药费，还可以把账户中的钱提现； 六、住房公积金在买房时可以享受利率优惠，在买房，租房装修时也是可以提取出来使用。
需要根据缴纳的费用及年限的情形，具体分析、确定、计算。五险一金属于劳动者的福利，由用人单位和劳动者根据法定比例共同承担，需要每月按期缴纳。五险一金多少钱一个月需要根据工资基数进行计算。
-
具体五险一金怎么交的？
五险一金是指的社保和住房公积金。都是按照工资的比例进行缴纳的。 1.养老保险个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的40%；最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。单
2022-05-03 15,340 -
试用期五险一金具体怎么交
一、试用期社保缴费基数 试用期员工以第一个月工资为基数缴纳社会保险。 二、试用期社保缴费基数比例 1.养老保险：公司缴20%，也就是600元;个人缴8%，240元 2.失业保险：公司缴1.5%，也就是
2022-06-14 15,340 -
五险一金具体是指哪五险一金？
五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。我国完善的社会保障制度，可以保障公民在老年、疾病、工伤、失业、生育等条件下，依法从国家和社会获得物质帮助。
2021-12-17 15,340 -
五险一金具体是哪五险哪一金
⒈五险指的是基本上社会养老保险、基本上医保、工伤险、失业险、生育险。 我国创建基本上社会养老保险、基本上医保、工伤险、失业险、生育险等社保规章制度，确保中国公民在年迈、病症、工伤事故、下岗、生孕等状况
2022-07-19 15,340
-
00:50
个体户小店怎么办五险一金个体户小店办五险一金的方式如下：个体户、自由职业者，可以到当地社保中心，部分地区在街道社区也可办理，以灵活就业人员身份，申请缴纳职工医保和养老保险。 需要注意的是，以灵活就业人员这种方式来缴纳职工医保和养老保险，并不会影响退休后的待遇，退休
3,091 2022.05.11 -
01:12
五险一金怎么扣五险一金由参保单位确定缴费基数。养老缴费基数： 1、单位缴费：自2019年5月1日起，降低城镇职工基本养老保险，包括企业和机关事业单位基本养老保险，单位缴费比例。各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团养老保险单位缴费比例高于16%的，可降到
6,105 2022.04.17 -
01:08
没有工作怎么交五险一金没有工作交五险一金的方式如下： 1、自行缴纳，这种缴费方式的灵活性相比其他途径更高。自行缴纳的缴费基数比较低，而且自行缴纳的话，只需要缴养老和医疗两种保险，其他的是不用缴的； 2、找一个代理公司来帮忙缴纳。对于自由工作者等其他没有固定工作单
9,087 2022.05.11
