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公司以我的名义向员工辞退,并在不知情的情况下解除了劳动合同

2022-03-09 15:04

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新疆在线咨询顾问团

2022-03-09回复

专业分析:

1-首先确认是否严重违反公司的规章制度。2-如果不是,公司属于合同未到期公司解除合同,应当赔偿劳动者经济补偿金劳动合同法规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

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