职工工伤保险理赔流程
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首先要去劳动局做工伤认定，提出工伤认定申请应当提交下列材料： 1、工伤认定申请表；2、用人单位与劳动者存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 然后去做伤残等级鉴定！按照鉴定的伤残等级，对照所在省出台的《工伤保险条例》对应的伤残等级赔付标准进行赔偿。各个省、自治区、直辖市出台的《工伤保险条例》对伤残的赔付标准都是不一样的。 伤残鉴定需要带以下资料： 工伤认定申请表，劳动合同，伤者身份证，疾病诊断证明书，病历，营业执照（副本），授权委托书（如果需要委托别人办理的话），授权委托人身份证复印件 对市级以下鉴定机构出的鉴定结果不服的，可以要求重新鉴定或到上一鉴定机构再鉴定。省级鉴定中心为最终鉴定结论，如果对省级的鉴定结论不服，也不能再申请重新鉴定了。 你的伤情截肢是膝关节以下还是膝关节以上？ 膝关节以下缺失的话属于五级伤残系列第21条之规定！ 膝关节以上缺失的话属于四级伤残系列第14条之规定！
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工伤保险理赔是由单位在事故发生之后的三十天之内，向劳动局申报工伤认定，有了工伤认定书之后申请禁止性劳动能力的鉴定，然后由工伤保险机构进行赔偿。如果单位在三十天之内没有申报，则工伤职工个人或者其直系亲属应该在事故发生之后的一年以内，向所在地的劳动局申请进行工伤认定。
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办理工伤保险理赔流程1、工伤报告程序。 2、工伤认定程序。 3、工伤鉴定程序，工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由县以上劳动鉴定委员会对其进行的评定伤残等级的行为。4.协商赔偿程序。5.劳动仲裁程序。6.法院审理程
2020.08.26 209 -
建筑工伤保险理赔流程1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊
2020.01.21 252 -
商业保险工伤理赔流程商业保险工伤理赔的，有3个步骤。分别如下：1、单位先向劳动局申报工伤；2、拿到工伤认定书后进行劳动能力鉴定，保险机构再赔偿；2、单位30天内没申报的，那工伤个人要在事故后一年内，向所在地劳动局进行工伤认定，工伤认定结果出来后申请劳动能力鉴定
2022.04.16 4,414
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工伤保险理赔流程
工伤保险理赔流程： 1、用人单位或者职工首先申请工伤认定，取得工伤认定书； 用人单位应当向工伤保险行政部门申请工伤待遇，并提交资料； 3、工伤保险行政部门对符合条件的申请作出支付工伤待遇的决定。
2022-01-01 15,340 -
工伤保险理赔流程
先劳动关系确认仲裁，申请工伤认定，伤残鉴定，提出赔偿 工伤索赔依据 工伤流程图:工伤——单位30日，个人1年——申请工伤(工伤申请表+医疗机构的诊断证明+劳动关系证明）——受理工伤申请(15日内，补齐
2022-01-09 15,340 -
工伤保险理赔流程
首先，申请工伤鉴定，确认伤残等级后是确认赔偿的基础。参照《工伤保险条例》第十八条。 第二，主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇，一次性伤残补助金，住院伙食补助费，辅助器具，医疗期内原工资福利待遇不变，生活
2022-01-13 15,340 -
工伤保险理赔理赔流程
一、工伤认定： 1、申请资料：提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业
2022-02-17 15,340
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工伤保险理赔流程是怎样第一，用人单位应当从发生工伤事故的一个月内向劳动行政部门提交工伤认定申请。第二，由办理的社会保险机构对工伤事故进行鉴定，查明是否属于工伤赔偿的范围之内。第三，工伤鉴定是根据申请认定的职工确定是工伤的基础上，等待医疗完结或者医疗期满后，由县级
3,469 2022.04.15 -
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男职工生育保险怎么报销流程男职工生育保险的报销流程如下： 1、妻子需要去街道社区开具无就业的证明； 2、去社保机构领取申请表填写，同时社保机构会一次性告知当事人所要带的材料，比如准生证，结婚证，出生证明，出院小结，医疗清单，身份证，妻子失业证明等。根据相关法律规定可
7,002 2022.05.11 -
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工伤鉴定流程申请工伤鉴定的流程为： 1、当事人到市、县、区劳动和社会保障局提出鉴定申请并填写工伤申请认定表，提交当事人在所在企业盖章同意伤者进行工伤认定和《工伤认定决定书》、完整的病历资料等材料； 2、由劳动能力鉴定委员会审核。对于符合条件申请，鉴定委
34,789 2022.04.15
