员工婚假不申请单位是否有权利对劳动者申请结婚假
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
劳动者请病假发放的工资规定如下:病假六个月以内的,工资发放为本人工资百分之六十至百分之一百;病假六个月以上的,工资发放为本人工资百分之四十至百分之六十。
-
劳动者请病假是否有工资
劳动者请病假发放的工资规定如下: 1、病假六个月以内的,发放数额为本人工资百分之六十至百分之一百。 2、病假六个月以上的,发放数额为本人工资百分之四十至百分之六十。
2020.09.08 130 -
年休假是否必须劳动者先提出休假申请
年休假不是必须劳动者先提出休假申请。带薪年休假以用人单位主动安排和劳动者本人申请相结合,以用人单位安排为主,兼顾劳动者本人意愿,根据实际需要统筹安排劳动者的年休假。
2020.07.05 190
-
劳动者婚假申请单位不批劳动者的婚假申请单位不批怎么办
婚假,是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚丧是每个劳动者都会遇到的情况,劳动者婚期间,给予一定的假期,并由用人单位如数支付工资,这是对劳动者的精神抚慰,体现了政府对劳动者的福利政策,也是对其权益的保护
2022-05-04 15,340 -
劳动者婚假单位不批劳动者的婚假申请,劳动者如何维权的
婚假,是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚丧是每个劳动者都会遇到的情况,劳动者婚期间,给予一定的假期,并由用人单位如数支付工资,这是对劳动者的精神抚慰,体现了政府对劳动者的福利政策,也是对其权益的保护
2022-04-22 15,340 -
劳动者是否有权利请病假
工人请病假的工资规定如下:1。病假六个月以内的,发放金额为本人工资的60%至100%。2、病假六个月以上的,发放金额为本人工资的40%至60%。
2021-12-25 15,340 -
劳动者单位不能对劳动者提出工伤认定申请,是否有权利作出工伤认定?
法律明确规定,工伤认定需向人力资源和社会保障局申请,由该部门作出是否属于工伤的决定,用人单位并没有权利作出工伤认定的决定。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为
2022-04-07 15,340
-
01:03
对方不肯离婚怎样申请离婚
对方不肯离婚,申请离婚的流程包括当事人提交诉状证据、法院决定是否受理、法院调解、调解不成,开庭审理、法院判决五个阶段。具体来说,流程如下: 1、原告方向法院提交相关的材料; 2、法院进行审查,决定是否立案。法院立案之后会将起诉状副本送达给被
541 2022.05.21 -
01:16
个人专利申请去哪申请
个人在国务院专利行政部门申请专利。根据相关法律规定可知,知识产权是权利人依法就下列客体享有的专有的权利: 1、作品; 2、发明、实用新型、外观设计; 3、商标; 4、地理标志; 5、商业秘密; 6、集成电路布图设计; 7、植物新品种; 8、
3,013 2022.04.17 -
01:23
单方申请离婚程序是什么
单方申请离婚程序包括: 1、确认管辖法院。如果夫妻都没有被依法限制人身自由,就按照原告就被告的原则,如被告经常居住地与户口所在地不同的,则在经常居住地法院起诉。 2、准备诉讼材料。比如诉状、身份证、结婚证或结婚登记文件、户口本、孩子的出生证
3,389 2022.04.17