山西交通事故赔偿标准一览表

1、城镇居民人均可支配收入:31198元/年； 2、农村居民人均纯收入：13242元/年； 3、城镇居民年消费性支出：19244元/年； 4、农村居民年生活消费支出：9870元/年； 1、医疗费：医疗费疗费+医药费+住院费+其他医用费； 2、住院伙食补助费：住院伙食补助费00元/天×住院天数； 3、营养费：营养费：营养期参照医疗机构意见确定或鉴定机构意见，100元/天。 4、后续治疗费：医疗机构出具的证明或者鉴定机构意见确定。 5、残疾赔偿金： (1)受害人在60岁以下；城镇居民：残疾赔偿金9860元/年×20年×伤残赔偿指数；农村居民：残疾赔偿金828元/年×20年×伤残赔偿指数； (2)受害人在60-74岁之间；城镇居民：残疾赔偿金9860元/年×[20年-(受害人实际年龄-60岁)]×伤残赔偿指数；农村居民：残疾赔偿金828元/年×[20年-(受害人实际年龄-60岁)]×伤残赔偿指数； (3)受害人在75岁以上；城镇居民：残疾赔偿金9860元/年×5年×伤残赔偿指数；农村居民：残疾赔偿金828元/年×5年×伤残赔偿指数； 6、误工费(时间、收入)：误工时间：误工事时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明或者定鉴定机构意见确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。误工费的计算：受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 7、护理费：护理人员有收入的，参照误工费的规定计算理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。护理期限计算参照医疗机构或者鉴定机构意见确定； 8、被抚养人生活费：被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。 (1)被抚养人在18周岁以下；城镇居民被抚养人生活费2776元/年×(18-被抚养人实际年龄)÷对被抚养人承担扶养义务的人数；农村居民被抚养人生活费130元/年×(18-被抚养人实际年龄)÷对被抚养人承担扶养义务的人数； (2)被抚养人在18-60周岁之间；城镇居民被抚养人生活费12776元/年×20年)÷对被抚养人承担扶养义务的人数；农村居民被抚养人生活费5130元/年×20年)÷对被抚养人承担扶养义务的人数； (3)被抚养人在60-74周岁之间；城镇居民被抚养人生活费12776元/年×[20年-(被抚养人实际年龄-60岁)]﹜÷对被抚养人承担扶养义务的人数；农村居民被抚养人生活费5130元/年×[20年-(被抚养人实际年龄-60岁)]﹜÷对被抚养人承担扶养义务的人数； (4)被抚养人在75周岁以上；城镇居民被抚养人生活费12776元/年×5年)÷对被抚养人承担扶养义务的人数；农村居民被抚养人生活费5130元/年×5年)÷对被抚养人承担扶养义务的人数； 9、鉴定费：根据鉴定费票据确定； 10、交通费和住宿费：交通费据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭关凭据应当与就医时间、地点、人数、次数相符。住宿费般公职人员出差住宿标准100元/天×住宿天数； 11、残疾辅助器具费：残疾用具费照普通适用器具的合理费用标准计算。伤情有特殊需要的，可以参照辅助器具配制机构的意见确定相应的合理费用标准。其更换周期和赔偿期限参照配制机构的意见确定。 12、丧葬费：丧葬费：28735元；13.死亡赔偿金：城镇居民：死亡赔偿金623960元；农村居民：死亡赔偿金264840元； 14、精神损害抚慰金：精神损害的赔偿数额根据以下因素确定： (一)侵权人的过错程度，法律另有规定的除外二)侵害的手段、场合、行为方式等具体情节三)侵权行为所造成的后果四)侵权人的获利情况五)侵权人承担责任的经济能力六)受诉法院所在地平均生活水平。法律、行政法规对残疾赔偿金、死亡赔偿金等有明确规定的，适用法律、行政法规的规定。

山西省工伤赔偿标准按照《工伤保险条例》进行赔偿，但是职工因工致残被鉴定为五级至十级伤残的，与用人单位解除或者终止劳动、聘用关系的，由经办机构从工伤保险基金中支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，以职工与用人单位解除或者终止劳动、聘用关系之日前12个月的本人平均月缴费工资为基数，按山西省工伤赔偿标准计发： （一）一次性工伤医疗补助金标准：五级伤残为36个月的本人工资，六级伤残为33个月的本人工资，七级伤残为24个月的本人工资，八级伤残为21个月的本人工资，九级伤残为18个月的本人工资，十级伤残为15个月的本人工资； （二）一次性伤残就业补助金标准：五级伤残为24个月的本人工资，六级伤残为21个月的本人工资，七级伤残为15个月的本人工资，八级伤残为12个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资。工伤职工距法定退休年龄不足5年的，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，以5年为基数每少1年递减10％。工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的，不享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金；职工在同一用人单位连续工作期间多次发生工伤的，按照职工在同一用人单位发生工伤的最高伤残级别，计发一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。