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劳动仲裁申请书模板

2022-03-16 20:49

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福建在线咨询顾问团

2022-03-16回复

专业分析:

凭你在公司实际工作过的证据,以及工资金额的证据,向当地劳动仲裁部门申请仲裁,要求:08年2月至现在的工资双倍支付,非法解除劳动关系应双倍赔偿(也就是两个月工资),没有提前一个月通知你而应支付的一个月工资的代通知金。 当然,你要防止公司无赖,否认与你已经解除劳动关系的事实。因此,在交接过程中,你应该收集相关证据以确认公司已经与你解除劳动合同的事实。

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