对企业破产的财务管理有什么规定
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1.公平原则。在破产清算中，要对所有的债权人一视同仁，按法律、政策、合同规定的先后顺序，对各债权人的求偿权予以清偿，使债权人在法律规定的原则下，公平分配破产者的财产。 2，合法原则。无论是在和解整顿过程中，还是在破产清算过程中，都必须做到依法办事。企业破产的财务管理不仅需要财务方面的技术方法，而且需要了解很多法律知识，如对破产财产的界定与确认、破产费用的支付和管理，债权的清偿等，都要按《破产法》及其他有关法律依法处理。 3.节约原则。在进行企业破产财务管理时，必须厉行节约，反对浪费，减少损失。因和解与整顿比破产清算损失要小，相对较为节约，在可行的前提下，应尽量采用和解与整顿的方式解决问题只有当和解不可行时，才采用破产清算方式在整顿期间或破产清算时，应尽量节约费用开支。
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物业服务企业管理包括以下内容： 一、从事物业管理活动的企业应当具有独立的法人资格: 1、国家对从事物业管理活动的企业实行资质管理制度。 2、具体办法由国务院建设行政主管部门制定。 二、从事物业管理的人员应当按照国家有关规定，取得职业资格证书。
根据我国《企业破产法》中的相关规定，破产财产在清偿破产的费用和共同利益的债务后，要按照下列顺序进行清偿：破产人欠职工的工资、医疗费、伤残补助费和抚恤金费用；破产人欠的社会保险费用以及税款；普通破产债权。
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《企业破产法》有规定“破产终结后管理人”的吗？一、对于已在破产程序终结前已经进行的诉讼或未决仲裁，破产程序终结后，管理人仍应继续履行诉讼或仲裁代表职能。因为它仍然属于管理人之未履行完毕的职能，也是为了破产债权人利益而应履行的法定职能。 二、对于已在破产程序终结前进行并纳入破产财产清理事
2020.05.30 370 -
企业破产法对破产财产清偿顺序的规定根据企业破产法的相关规定，企业破产的，破产费用和共益债务由债务人财产随时清偿，如果企业财产不足以清偿所有破产费用和共益债务的，则先行清偿破产费用，在破产财产优先清偿破产费用和共益债务后，则按照相应顺序清偿剩余债务，该顺序为先清偿破产人所欠职
2020.09.14 562 -
企业破产的规定是什么企业破产的规定是：根据《中华人民共和国企业破产法》规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿： 1、破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行
2022.04.15 841
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对企业破产的财务管理有哪些规定原则
1.公平原则。在破产清算中，要对所有的债权人一视同仁，按法律、政策、合同规定的先后顺序，对各债权人的求偿权予以清偿，使债权人在法律规定的原则下，公平分配破产者的财产。 2，合法原则。无论是在和解整顿过
2022-06-13 15,340 -
企业破产法对破产财产清偿顺序的规定是什么
(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金; (二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会
2022-05-28 15,340 -
申请破产的企业对企业债务处理是怎样规定的
关于申请破产的企业债务问题，可参考《企业破产法》规定，企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，依照本法规定清理债务。提出申请是以企业的名义提出。破产案件由债务人住所
2022-06-28 15,340 -
企业破产法对破产财产清偿问题的规定
(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金; (二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会
2022-05-29 15,340
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企业破产债务怎么处理公司的债务应由公司的财产承担。在检查公司财产并准备资产负债表和财产清单后，如果公司财产能够偿还公司债务，清算组应分别支付清算费用，职工工资和劳保费用，缴纳欠税款并偿还公司债务，并按照出资比例在法人投资者之间分配剩余财产，如果发现公司无力偿债
1,007 2022.04.17 -
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企业破产债务怎么办根据我国公司法的规定，企业破产之后，需要成立专门的清算组，对企业的财产进行清算，清算组在清算期间应当通知、公告本企业债权人，清理债务、债权，并处理企业清偿债务后的剩余资产。法律规定清算组的此项义务是为了保障债权人的利益得以实现，债权人在被通
3,710 2022.04.17 -
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企业破产后什么是共益债务企业的破产申请，被人民法院受理之后所发生的债务为共益债务，具体包括以下情况： 第一、破产管理人或企业，为请求对方当事人履行双方尚未履行完毕的合同，而产生的债务； 第二、企业财产因受无因管理而产生的债务，以及企业因不当得利所产生的债务； 第三
1,469 2022.04.15
