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工地病亡赔偿标准

2022-04-13 11:58

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澳门在线咨询顾问团

2022-04-13回复

专业分析:

您提问的问题是视同工伤的一种情形,因为工人是在工作时间和工作岗位上,因突发疾病死亡,按照工伤案件的程序,您现在要先申请工伤认定, (一)丧葬补助金:死亡时6个月上一年度全市职工月平均工资。 (二)供养亲属抚恤金:死亡人前12个月平均月缴费工资的一定比例,发给其生前提供主要生活来源又无劳动力的亲属。其中配偶每月40%,其他亲属每月30%;孤寡老人或孤儿每人每月在上述标准基础上加10%。 (三)一次性工亡补助金:根据《重庆市工伤保险实施暂行办法》第29条的规定,一次性工亡补助金为从业人员因工死亡时54个月的上一年度全市职工月平均工资。

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1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 2、供养亲属抚恤金标准为:配偶每月40%,其它亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。但核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。

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对工地伤亡赔偿标准是职工因工死亡,其近亲属应当领取丧葬补助金,供养亲属抚恤金和工伤保险基金一次性工伤死亡补助费按下列规定执行:1、丧葬补助费为统筹地区职工6个月平均月工资;2、亲属抚恤金是以职工本人的工资为基础,对提供了主要生活来源、无劳动能力的亲属给予一定比例的抚恤金。

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