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外聘用合同指什么

2022-07-10 17:17

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上海在线咨询顾问团

2022-07-10回复

专业分析:

(1)在试用期内被证明不符聘用条件的; (2)严重违反工作纪律或者聘用单位规章制度的; (3)故意不完成工作任务,给聘用单位工作造成严重损失的; (4)品行不良,影响恶劣的; (5)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的; (6)被依法追究刑事责任的; (7)受聘人病愈或因工伤医疗期满后,不能从事原工作,也不愿从事聘用单位另行安排适当工作的; (8)受聘人不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作的; (9)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使已签订的合同无法履行,经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的; (10)受聘人不履行聘用合同的。

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